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HOKKAIDO CHUO BUS CO.,LTD.
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HOKKAIDO CHUO BUS CO.,LTD.
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The dividend has not been reduced for 5 consecutive years.The forecast annual dividend is JPY 60.0 per share or unit, with a forecast yield of 1.17%.Dividend on equity (DOE) is 0.50%, +0.04 points year over year.
Dividend on equity (DOE) is the annual dividend as a percentage of shareholders’ equity. Because it is less affected by temporary earnings swings, it helps assess the continuity of a company’s shareholder return policy.
Policies as published by the company. They differ from dividend forecasts and actual payments, and may not reflect changes made after the source was reviewed. Source text is in Japanese.
Changed from the earlier policy
Policy summary (Japanese)業績等の状況を前提に、安定的・継続的な配当を行う方針
See the original evidence below for conditions.
これまでの安定配当を基本とし、経営環境の変化等に柔軟な対応をしてまいります３【配当政策】 当社の剰余金の配当は、定時株主総会による年１回の期末配当を基本方針としております。 コロナ禍後の社会・経済状況が大きく変化し、難しい経営環境が続く中ではありますが、これまでの安定配当を基本とし、経営環境の変化等に柔軟な対応をしてまいります。 当面、人手不足対応として、人材の定着・確保・育成等に内部留保資金を活かし、経営にあたるとともに、輸送の安全等を確保する設備投資（車両の更新等）にも配慮し、持続可能な経営体制にしてまいります。 当事業年度の配当金につきましては、上記方針に基づき、１株当たりの普通配当を50円とし、これに、コロナ禍という極めて厳しい時期に当社を支えてくださった株主の皆様へお応えし、当期（令和８年３月期）の決算を踏まえて、特別配当として10円を加え、１株につき60円とさせていただきました。 （注） 基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 令和８年６月26日 173 60 定時株主総会決議
Policies taken from earlier annual securities reports (up to five years), newest first.
Historical dividends, forecasts, and ex-dividend yield
Dividend per shareJPY, barsYield%, line
DOE%
Historical actuals only; company forecasts are not included.
Past values are recalculated with same-period restatements. A new fiscal year applies only after it is published.
A confirmed zero dividend is shown as 0%. Days without a value (unpublished, losses, etc.) are left as gaps; hover to see why.
| Ex-Dividend Date | Payment Date | Dividend | Status |
|---|---|---|---|
| 2026/03/30 | 2026/06/29 | ¥ 60.00 | Confirmed |
Unlock More Dividend HistoryYour current plan does not include the full dividend history. Upgrade to access a longer historical record. | |||
Enter shares to estimate annual dividend income
| Asset | Price | 1Y Change | Market Cap | PER | PBR | Div. Yield |
|---|---|---|---|---|---|---|
6315 TOWA CORPORATION | ¥2,065-4.93% | -2.36% | 1549B JPY | 22.9x | 2.1x | 1.16% |
6439 NAKANIPPON CASTING CO.,LTD. | ¥430-0.69% | +9.97% | 10B JPY | 19.1x | 0.3x | 1.16% |
9679 HORAI Co.,Ltd. | ¥2,062+0.00% | +6.78% | 86B JPY | 15.2x | 0.8x | 1.16% |
9085Current HOKKAIDO CHUO BUS CO.,LTD. | ¥5,150+0.00% | 135B JPY | 5.3x | 0.4x | 1.17% | |
4388 AI,Inc. | ¥343+0.00% | -28.39% | 21B JPY | 15.3x | 1.0x | 1.17% |
7906 YONEX CO.,LTD. | ¥2,400-1.44% | -38.22% | 2053B JPY | 15.3x | 2.4x | 1.17% |
7443 YOKOHAMA GYORUI CO.,LTD. | ¥685+0.44% | +13.22% | 43B JPY | 21.1x | 1.6x | 1.17% |
の配当は、定時株主総会による年１回の期末配当を基本方針としております当面、人手不足対応として、人材の定着・確保・育成等に内部留保資金を活かし、経営にあたるとともに、輸送の安全等を確保するの配当は、定時株主総会による年１回の期末配当を基本方針としております当面、人手不足対応として、人材の定着・確保・育成等に内部留保資金を活かし、経営にあたるとともに、輸送の安全を確保する設は、株主総会を決定機関とする年１回の期末配当を基本方針としております踏まえ、長期にわたり安定的な経営基盤の確立を図りながら内部留保を充実させ、安定した配当を継続することを基本方針としておりりながら内部留保を充実させ、安定した配当を継続することを基本方針としておりますは、株主総会を決定機関とする年１回の期末配当を基本方針としております踏まえ、長期にわたり安定的な経営基盤の確立を図りながら内部留保を充実させ、安定した配当を継続することを基本方針としておりりながら内部留保を充実させ、安定した配当を継続することを基本方針としておりますは、株主総会を決定機関とする年１回の期末配当を基本方針としております踏まえ、長期にわたり安定的な経営基盤の確立を図りながら内部留保を充実させ、安定した配当を継続することを基本方針としておりりながら内部留保を充実させ、安定した配当を継続することを基本方針としております