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The dividend has not been reduced for 5 consecutive years.The forecast annual dividend is JPY 115.0 per share or unit, with a forecast yield of 2.76%.Dividend on equity (DOE) is 4.20%, +0.41 points year over year.
Dividend on equity (DOE) is the annual dividend as a percentage of shareholders’ equity. Because it is less affected by temporary earnings swings, it helps assess the continuity of a company’s shareholder return policy.
Policies as published by the company. They differ from dividend forecasts and actual payments, and may not reflect changes made after the source was reviewed. Source text is in Japanese.
Changed from the earlier policy
Policy summary (Japanese)自己株式取得を含む株主還元を行う方針(配当とは別)
Policy summary (Japanese)内部留保を成長投資等に充当することを利益配分の方針としている
Policy summary (Japanese)減配せず、配当を維持または増配する方針(累進配当)
具体的には連結配当性向を40%以上とするとともに、自己株式取得を機動的に行ってまいります。5年度~2027年度)期間におきましては、3年間累計で総還元性向を50%以上とし、本中期経営計画期間の減配は行いません。(3)内部留保資金の使途 将来の利益の源泉となる新製品開発や事業戦略への投資に活用してまいります。3年間累計で総還元性向を50%以上とし、本中期経営計画期間の減配は行いません3【配当政策】 (1)利益配分の基本方針 当社は、株主のみなさまへの利益還元を経営の重要課題の一つと認識するとともに、永続的な企業価値の向上が株主価値向上の基本であるとし、継続性と配当性向を勘案して利益還元を決定することを基本としております。具体的には連結配当性向を40%以上とするとともに、自己株式取得を機動的に行ってまいります。 中期経営計画「PROGRESSIVE PLUS 2027」(2025年度~2027年度)期間におきましては、3年間累計で総還元性向を50%以上とし、本中期経営計画期間の減配は行いません。 (2)当事業年度の配当決定に当たっての考え方 上記基本方針に基づき、当事業年度の期末配当につきましては、2026年6月26日開催予定の第73回定時株主総会の議案(決議事項)として「剰余金の処分の件」を上程しております。当該議案が原案どおり承認可決された場合、1株につき70円となり、中間配当金として45円をお支払いしておりますので、年間の配当金は1株につき115円となります。 (3)内部留保資金の使途 将来の利益の源泉となる新製品開発や事業戦略への投資に活用してまいります。 (注) 当社は、取締役会の決議により、毎年9月30日現在の最終の株主名簿に記載または記録された株主に中間配当を行うことができる旨を定款に定めております。基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2025年11月13日 取締役会決議 999 45 2026年6月26日 定時株主総会決議 (予定) 1,523 70
Historical dividends, forecasts, and ex-dividend yield
Dividend per shareJPY, barsYield%, line
DOE%
Historical actuals only; company forecasts are not included.
Past values are recalculated with same-period restatements. A new fiscal year applies only after it is published.
A confirmed zero dividend is shown as 0%. Days without a value (unpublished, losses, etc.) are left as gaps; hover to see why.
| Ex-Dividend Date | Payment Date | Dividend | Status |
|---|---|---|---|
| 2026/03/30 | 2026/06/29 | ¥ 70.00 | Confirmed |
| 2025/09/29 | 2025/12/11 | ¥ 45.00 | Confirmed |
Unlock More Dividend HistoryYour current plan does not include the full dividend history. Upgrade to access a longer historical record. | |||
Enter shares to estimate annual dividend income
| Asset | Price | 1Y Change | Market Cap | PER | PBR | Div. Yield |
|---|---|---|---|---|---|---|
5888 DAIWA CYCLE CO.,LTD. | ¥2,649-0.79% | -29.36% | 73B JPY | 7.8x | 1.1x | 2.76% |
3635 KOEI TECMO HOLDINGS CO.,LTD. | ¥1,741.5+3.75% | -16.03% | 5818B JPY | 11.9x | 2.1x | 2.76% |
8919 KATITAS CO.,LTD | ¥3,265-3.55% | +30.34% | 2555B JPY | 19.2x | 4.8x | 2.76% |
6859Current ESPEC CORP. | ¥4,170-3.81% | +20.69% | 881B JPY | 15.3x | 1.5x | 2.76% |
8032 JAPAN PULP AND PAPER COMPANY LIMITED | ¥1,305-0.99% | +79.75% | 1436B JPY | 28.1x | 1.1x | 2.76% |
6853 KYOWA ELECTRONIC INSTRUMENTS CO.,LTD. | ¥761-1.93% | +11.09% | 192B JPY | 19.6x | 1.0x | 2.76% |
6998 Nippon Tungsten Co.,Ltd. | ¥3,260-7.91% | +131.53% | 159B JPY | 24.5x | 1.1x | 2.76% |
Policies taken from earlier annual securities reports (up to five years), newest first.
勘案して利益還元を決定総還元性向を50%以上とし、本中期経営計画期間の減配は行いません。
(2)当事業年度の配当決定に当たっての考え方なお、安定配当として20円の配当金を利益水準に関わらず維持いたしますが、2期連続で連結純利益が赤字の場合には連結配当性向30%を目途配当性向30%を目途連結配当性向を40%以上配当性向を40%以上中間配当および期末配当の年2回を基本としており、配当の決定機関は、中間配当は取締役会、期末配当勘案して配当金を決定勘案して配当を決定することを基本方針また、自己株式取得についても、必要な内部留保の水準を考慮しつつ、経営環境の変化および財務状況等を勘案のうえなお、安定配当として20円の配当金を利益水準に関わらず維持いたしますが、2期連続で連結純利益が赤字の場合には連結配当性向30%を目途配当性向30%を目途勘案して配当を決定することを基本方針また、自己株式取得についても、必要な内部留保の水準を考慮しつつ、経営環境の変化および財務状況等を勘案のうえなお、安定配当として20円の配当金を利益水準に関わらず維持いたしますが、2期連続で連結純利益が赤字の場合には連結配当性向30%を目途配当性向30%を目途・自己株式取得についても、必要な内部留保の水準を考慮しつつ、経営環境の変化および財務状況等を勘 案のうえ中間配当および期末配当の年2回を基本としており、配当の決定機関は、中間配当は取締役会、期末配当勘案して配当金を決定・安定配当として20円の配当金を利益水準に関わらず維持いたしますが、2期連続で連結純利益が赤字の 場合には連結配当性向30%を目途配当性向30%を目途