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直近の実績では11年連続で減配していません。予想年間配当金は1口または1株当たり32.0円、現在株価に対する予想利回りは3.54%です。DOE(株主資本配当率)は7.17%、前年から-0.47ポイントです。
DOE(株主資本配当率)は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
前の方針から変更あり
減配せず、配当を維持または増配する方針(累進配当)
安定的・継続的な配当を基本方針としている
配当性向(連結)については40%を目安としております新たに累進配当を導入し、今後も継続して実施することで株主の皆様への安定的かつ継続的な配当を行うことを基本方針としております3【配当政策】 当社は、持続的成長のための先行投資を推進し、収益力及び資本効率の向上を図るとともに、新たに累進配当を導入し、今後も継続して実施することで、株主の皆様への安定的かつ継続的な配当を行うことを基本方針としております。配当性向(連結)については40%を目安としております。また、内部留保資金につきましては、今後の財務体質の強化や業容拡大に対応する内部のインフラ整備、既存事業の強化及び新規事業の展開等に投入してまいります。 なお、当社は、会社法第459条第1項の規定に基づき、取締役会の決議をもって剰余金の配当等を行うことができる旨を定款に定めており、業績動向等を考慮しながら、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としております。 当期の期末配当につきましては、1株当たり16.00円とする決議事項を2026年6月25日開催の第53回定時株主総会に付議する予定であります。中間配当につきましては、1株当たり16.00円を実施しております。 (注)基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2025年11月5日 2,163 16.00 取締役会決議 2026年6月25日 2,163 16.00 定時株主総会決議(予定)
過去の有価証券報告書(最大5期分)から取り込んだ方針です。新しい順に並べています。
、業績動向等を考慮しながら、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としておりますまた、内部留保資金につきましては、今後の財務体質の強化や業容拡大に対応する内部のインフラ整備、既存事業の強化及び新規事業過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
9997 ベルーナ | ¥1,103+2.60% | +4.85% | 1062億円 | 9.0倍 | 0.7倍 | 3.54% |
7057 エヌ・シー・エヌ | ¥933+0.00% | -10.97% | 28億円 | 16.6倍 | 1.4倍 | 3.54% |
9259 タカヨシホールディングス | ¥848-0.59% | +15.53% | 48億円 | 10.6倍 | 1.4倍 | 3.54% |
6298 ワイエイシイホールディングス | ¥1,272+0.08% | +40.71% | 223億円 | 16.6倍 | 1.4倍 | 3.54% |
3580 小松マテーレ | ¥763+0.66% | -11.69% | 287億円 | 17.8倍 | 0.7倍 | 3.54% |
9090表示中 AZ−COM丸和ホールディングス | ¥904-0.33% | -19.93% | 1217億円 | 17.5倍 | 2.0倍 | 3.54% |
3477 フォーライフ | ¥918+0.11% | +3.85% | 37億円 | 6.3倍 | 0.8倍 | 3.54% |
、業績動向等を考慮しながら、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としておりますまた、内部留保資金につきましては、今後の財務体質の強化や業容拡大に対応する内部のインフラ整備、既存事業の強化及び新規事業また、内部留保資金につきましては、今後の財務体質の強化や業容拡大に対応する内部のインフラ整備、既存事業の強化及び新規事業また、内部留保資金につきましては、今後の財務体質の強化や業容拡大に対応する内部のインフラ整備、既存事業の強化及び新規事業また、内部留保資金につきましては、今後の財務体質の強化や業容拡大に対応する内部のインフラ整備、既存事業の強化及び新規事業