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直近の実績では5年連続で減配していません。予想年間配当金は1口または1株当たり90.0円、現在株価に対する予想利回りは2.88%です。DOE(株主資本配当率)は2.01%、前年から+0.70ポイントです。
DOE(株主資本配当率)は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
前の方針から変更あり
安定的・継続的な配当を基本方針としている
内部留保を成長投資等に充当することを利益配分の方針としている
安定的・継続的な配当を実施することを利益配分についての方針としています。内部留保資金につきましては、安全対策や当社グループの成長のための設備投資および借入金の返済等に充当してまいります。3 【配当政策】当社は、株主の皆様への安定した利益還元を重視し、適切な内部留保の確保による財務体質および経営基盤の強化を図りながら、安定的・継続的な配当を実施することを利益配分についての方針としています。 当事業年度の配当につきましては、このような考え方のもと、業績等に鑑み、中間配当は1株当たり25円を実施し、期末配当は1株当たり45円を、2026年6月26日開催予定の定時株主総会で決議して実施する予定であり、1株当たり年間配当は70円になる予定です。 内部留保資金につきましては、安全対策や当社グループの成長のための設備投資および借入金の返済等に充当してまいります。 剰余金の配当は中間配当と期末配当の年2回とし、中間配当については取締役会、期末配当については株主総会を配当の決定機関としています。 なお、当社は、取締役会の決議によって、毎年9月30日を基準日として中間配当をすることができる旨、定款に定めています。 また、当社は連結配当規制適用会社となっております。 当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりです。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2025年11月13日 取締役会決議 1,896 25.00 2026年6月26日 定時株主総会決議(予定) 3,414 45.00
過去の有価証券報告書(最大5期分)から取り込んだ方針です。新しい順に並べています。
した利益還元を重視し、適切な内部留保の確保による財務体質および経営基盤の強化を図りながら、安定的・継続的な配当を実施する過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
5975 東プレ | ¥3,475+2.06% | +49.53% | 1681億円 | 7.4倍 | 0.7倍 | 2.88% |
6744 能美防災 | ¥4,030-1.35% | +5.22% | 2372億円 | 16.7倍 | 1.8倍 | 2.88% |
9366 サンリツ | ¥1,320+1.85% | +47.98% | 74億円 | 8.6倍 | 0.6倍 | 2.88% |
7081 コーユーレンティア | ¥1,285-0.23% | +8.07% | 144億円 | 7.4倍 | 1.1倍 | 2.88% |
9031表示中 西日本鉄道 | ¥3,125+1.63% | +32.19% | 2361億円 | 6.9倍 | 0.8倍 | 2.88% |
8473 SBIホールディングス | ¥3,298+1.45% | +1.90% | 2.13兆円 | 4.4倍 | 1.1倍 | 2.88% |
5915 駒井ハルテック | ¥2,430-0.82% | +31.99% | 111億円 | 19.2倍 | 0.3倍 | 2.88% |
した利益還元を重視し、適切な内部留保の確保による財務体質および経営基盤の強化を図りながら、安定的・継続的な配当を実施するした利益還元を重視し、適切な内部留保の確保による財務体質及び経営基盤の強化を図りながら、安定的・継続的な配当を実施するこした利益還元を重視し、適切な内部留保の確保による財務体質及び経営基盤の強化を図りながら、安定的・継続的な配当を実施するこした利益還元を重視し、適切な内部留保の確保による財務体質及び経営基盤の強化を図りながら、安定的・継続的な配当を実施するこ