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直近の実績では4年連続で減配していません。予想年間配当金は1口または1株当たり141.6円、現在株価に対する予想利回りは4.25%です。DOE(株主資本配当率)は5.18%、前年から-0.66ポイントです。
DOE(株主資本配当率)は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
前の方針から変更あり
配当に関するその他の方針(配当回数・決議機関等)
内部留保を成長投資等に充当するよう努める方針
株主還元」「成長投資」「財務安定化」に三分割してバランスを取っていく方針であり、配当性向を33%としております。親会社所有者に帰属する当期利益を「株主還元」「成長投資」「財務安定化」に三分割してバランスを取っていく方針であり内部留保資金につきましては、さらなる事業拡大、成長戦略の実現のために有効投資してまいりたいと考えております。3 【配当政策】当社の利益配分の方針といたしましては、株主還元の一層の充実を念頭に、親会社所有者に帰属する当期利益を「株主還元」「成長投資」「財務安定化」に三分割してバランスを取っていく方針であり、配当性向を33%としております。ただし、通常の営業活動により得たものではない特殊な利益や損失については、上記の考え方から除外して算出する場合があります。 当社は、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としております。中間配当につきましては、年間配当の4割を基本としております。 これらの剰余金の配当の決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会(当社は定款において「取締役会の決議によって、毎年12月31日の最終の株主名簿に記載又は記録された株主又は登録株式質権者に対し、中間配当を行うことができる」旨を定款に定めております。)であります。 当事業年度の配当につきましては、上記方針に基づき配当性向が33.0%となる1株当たり139.9円の配当(うち中間配当43円)を実施することを決定いたしました。 内部留保資金につきましては、さらなる事業拡大、成長戦略の実現のために有効投資してまいりたいと考えております。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2025年2月13日 取締役会決議 735 43.00 2025年9月26日 定時株主総会決議 1,657 96.90
過去の有価証券報告書(最大5期分)から取り込んだ方針です。新しい順に並べています。
当社は、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としております内部留保資金につきましては、さらなる事業拡大、成長戦略の実現のために有効投資してまいりたいと考えております過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
4547 キッセイ薬品工業 | ¥4,005+0.25% | -10.00% | 1660億円 | 11.9倍 | 0.7倍 | 4.24% |
4092 日本化学工業 | ¥5,650-1.57% | +93.43% | 490億円 | 19.0倍 | 0.9倍 | 4.25% |
3933 チエル | ¥541+0.00% | -23.91% | 40億円 | 4.0倍 | 1.1倍 | 4.25% |
9028表示中 ゼロ | ¥3,330-0.30% | +5.88% | 560億円 | 7.8倍 | 1.2倍 | 4.25% |
5970 ジーテクト | ¥2,304+0.92% | +15.03% | 986億円 | 6.5倍 | 0.4倍 | 4.25% |
8860 フジ住宅 | ¥752+0.94% | -7.73% | 269億円 | 6.3倍 | 0.5倍 | 4.26% |
2146 UTグループ | ¥240+0.42% | +30.06% | 1367億円 | 17.6倍 | 5.5倍 | 4.26% |
当社は、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としております内部留保資金につきましては、さらなる事業拡大、成長戦略の実現のために有効投資してまいりたいと考えております当社は、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としております内部留保資金につきましては、さらなる事業拡大、成長戦略の実現のために有効投資してまいりたいと考えております当社は、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としております内部留保資金につきましては、さらなる事業拡大、成長戦略の実現のために有効投資してまいりたいと考えております当社は、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としております内部留保資金につきましては、さらなる事業拡大、成長戦略の実現のために有効投資してまいりたいと考えております