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安楽亭
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2013年以降、当社が確認できる範囲では13年以上減配していません。予想年間配当金は1口または1株当たり15.0円、現在株価に対する予想利回りは0.39%です。DOE（株主資本配当率）は0.88%、前年から-0.09ポイントです。
DOE（株主資本配当率）は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
前の方針から変更あり
３ 【配当政策】当社の配当方針は、財務体質の強化及び積極的な事業展開に備えるために内部留保の充実に努め企業価値を高めていくとともに、各期の業績を考慮した上で相応の配当の実施を図ることとしております。 当社の剰余金の配当の決定機関は、中間配当は取締役会、期末配当は株主総会であります。 当事業年度の剰余金の配当につきましては、継続的な安定配当の基本方針のもと、１株当たり15円としております。 内部留保資金の使途につきましては、今後の事業展開への備えとして投入していくこととしております。 なお、当社は中間配当を行うことができる旨を定款に定めております。 (注) 基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。期末配当に関する配当金の総額69,272千円及び１株当たり配当額15円については、2026年６月26日開催予定の定時株主総会の決議事項となっております。 決議年月日 配当金の総額 (千円) １株当たり配当額 (円) 2026年６月26日 69,272 15 定時株主総会決議（予定）
過去の有価証券報告書（最大5期分）から取り込んだ方針です。新しい順に並べています。
当社の剰余金の配当の決定機関は、中間配当は取締役会、期末配当は株主総会であります当事業年度の剰余金の配当につきましては、継続的な安定配当の基本方針のもと、１株当たり30円としております過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
3066 ＪＢイレブン | ¥655+0.31% | -2.24% | 61億円 | 292.4倍 | 3.1倍 | 0.38% |
5724 アサカ理研 | ¥3,085-2.22% | +132.13% | 155億円 | 17.2倍 | 2.7倍 | 0.39% |
7562表示中 安楽亭 | ¥3,815-0.39% | +0.39% | 176億円 | 19.0倍 | 2.1倍 | 0.39% |
9720 ホテル、ニューグランド | ¥6,300-1.56% | -12.86% | 74億円 | 20.4倍 | 1.8倍 | 0.40% |
1443 技研ホールディングス | ¥274+0.74% | +14.17% | 44億円 | 6.9倍 | 0.3倍 | 0.40% |
3563 ＦＯＯＤ ＆ ＬＩＦＥ ＣＯＭＰＡＮＩＥＳ | ¥4,920+0.53% | +20.88% | 1.12兆円 | 35.5倍 | 9.0倍 | 0.41% |
6343 フリージア・マクロス | ¥147+0.68% | +15.75% | 66億円 | 3.5倍 | 0.4倍 | 0.41% |
申し訳なく存じますが、早期の復配を目指し全社一丸となり業績の向上に努めてまいりますので、引き続きご支援を賜りますよう何卒当社の配当方針は、財務体質の強化及び積極的な事業展開に備えるために内部留保の充実に努め企業価値を高めていくとともに、各期申し訳なく存じますが、早期の復配を目指し全社一丸となり業績の向上に努めてまいりますので、引き続きご支援を賜りますよう何卒当社の配当方針は、財務体質の強化及び積極的な事業展開に備えるために内部留保の充実に努め企業価値を高めていくとともに、各期申し訳なく存じますが、早期の復配を目指し全社一丸となり業績の向上に努めてまいります当社の配当方針は、財務体質の強化及び積極的な事業展開に備えるために内部留保の充実を図り、企業価値を高めていくとともに、各申し訳なく存じますが、早期の復配を目指し全社一丸となり業績の向上に努めてまいります当社の配当方針は、財務体質の強化及び積極的な事業展開に備えるために内部留保の充実を図り、企業価値を高めていくとともに、各