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直近の実績では7年連続で減配していません。予想年間配当金は1口または1株当たり59.0円、現在株価に対する予想利回りは2.57%です。DOE(株主資本配当率)は2.56%、前年から+1.17ポイントです。
DOE(株主資本配当率)は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
前の方針から変更あり
安定的・継続的な配当を基本方針としている
当事業年度(2026年3月期)からは、配当について連結配当性向40%程度を目安として実施する株主に対して安定的な利益配当を継続していくことを基本方針としております3【配当政策】 当社は、グループ各社の利益成長、今後の経営環境の変化への対応及び財務体質強化のための内部留保との調和を図りつつ、株主に対して安定的な利益配当を継続していくことを基本方針としております。この基本方針のもと、当事業年度(2026年3月期)からは、配当について連結配当性向40%程度を目安として実施することとしております。また、毎事業年度における配当回数についての基本的な方針は、引き続き年1回(通期の連結業績を踏まえて実施する期末配当)としております。 これらの方針に基づき、当事業年度については、1株当たり46円50銭(連結配当性向40.1%)の期末配当の実施を決定いたしました。 なお、内部留保資金につきましては、グループ各社の利益成長、今後の経営環境の変化への対応及び財務体質強化のために有効活用してまいります。 当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2026年5月12日 1,154 46.50 取締役会決議 当社は、会社法第459条第1項の規定に基づき、取締役会の決議をもって剰余金の配当等を行う旨を定款に定めております。また、取締役会の決議により、毎年9月30日を基準日として中間配当を行うことができる旨を定款に定めております。
過去の有価証券報告書(最大5期分)から取り込んだ方針です。新しい順に並べています。
度における配当回数についての基本的な方針は、年1回(通期の連結業績を踏まえて実施する期末配当)としておりますの経営環境の変化への対応及び財務体質強化のための内部留保との調和を図りつつ、株主に対して安定的な利益配当を継続していくこつ、株主に対して安定的な利益配当を継続していくことを基本方針としております過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
2267 ヤクルト本社 | ¥2,809.5+0.23% | +14.91% | 8083億円 | 17.7倍 | 1.3倍 | 2.56% |
7269 スズキ | ¥1,989.5-0.08% | -9.57% | 3.84兆円 | 7.4倍 | 1.1倍 | 2.56% |
4994 大成ラミックグループ | ¥2,730-0.58% | 0.00% | 166億円 | 7.5倍 | 0.6倍 | 2.56% |
7565 萬世電機 | ¥7,800+0.00% | +48.29% | 127億円 | 11.0倍 | 1.0倍 | 2.56% |
7326表示中 SBIインシュアランスグループ | ¥2,300+0.44% | +55.62% | 571億円 | 18.5倍 | 1.1倍 | 2.57% |
9890 マキヤ | ¥1,481+0.20% | +16.25% | 148億円 | 10.6倍 | 0.7倍 | 2.57% |
2795 日本プリメックス | ¥974+1.04% | +10.81% | 50億円 | 9.2倍 | 0.6倍 | 2.57% |
度における配当回数についての基本的な方針は、年1回(通期の連結業績を踏まえて実施する期末配当)としておりますの経営環境の変化への対応及び財務体質強化のための内部留保との調和を図りつつ、株主に対して安定的な利益配当を継続していくこつ、株主に対して安定的な利益配当を継続していくことを基本方針としており、2023年5月に策定した中期経営計画(2024年度における配当回数についての基本的な方針は、年1回(通期の連結業績を踏まえて実施する期末配当)としておりますが、株主のみの経営環境の変化への対応及び財務体質強化のための内部留保との調和を図りつつ、株主に対して安定的な利益配当を継続していくこつ、株主に対して安定的な利益配当を継続していくことを基本方針としておりますつ、株主に対して安定的な利益配当を継続していくことを基本方針としておりますつ、株主に対して安定的な利益配当を継続していくことを基本方針としております