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直近の実績では1年連続で減配していません。予想年間配当金は1口または1株当たり55.0円、現在株価に対する予想利回りは4.78%です。DOE(株主資本配当率)は1.88%、前年から-0.09ポイントです。
DOE(株主資本配当率)は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
前の方針から変更あり
安定的・継続的な配当を基本方針としている
業績・財務・投資等を総合的に勘案して配当を決定する方針
安定的な配当の実現と着実な向上に努めることとしております。当期の業績及び経営環境並びに財務状況等を勘案して決定することを方針とし3 【配当政策】当社は、配当金については、当期の業績及び経営環境並びに財務状況等を勘案して決定することを方針とし、安定的な配当の実現と着実な向上に努めることとしております。 当社の剰余金の配当は、中間配当及び期末配当の年2回を基本的な方針としております。剰余金の配当の決定機関は、期末配当につきましては株主総会、中間配当につきましては取締役会であります。また、当社は「取締役会の決議により、毎年9月30日現在の株主名簿に記録された株主又は登録株式質権者に対し、中間配当を行うことができる」旨を定款に定めております。 上記の方針に基づき、当事業年度におきましては、当期の期末配当金を1株当たり30円の予定としております。これにより、当期の年間配当金は、中間配当金(1株当たり25円)と合わせ、1株当たり55円を予定しております。 (注) 基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2025年11月7日 取締役会決議 15,770 25.00 2026年6月24日 定時株主総会決議(予定) 18,924 30.00
過去の有価証券報告書(最大5期分)から取り込んだ方針です。新しい順に並べています。
当社の剰余金の配当は、中間配当及び期末配当の年2回を基本的な方針としておりますして決定することを方針とし、安定的な配当の実現と着実な向上に努めることとしております過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
5958 三洋工業 | ¥4,395+0.34% | +5.90% | 123億円 | 9.1倍 | 0.6倍 | 4.78% |
3611 マツオカコーポレーション | ¥2,406+0.42% | +17.83% | 253億円 | 7.6倍 | 0.6倍 | 4.78% |
1430 ファーストコーポレーション | ¥1,067-0.09% | +2.50% | 128億円 | 6.8倍 | 1.1倍 | 4.78% |
6809 TOA | ¥1,778+0.62% | +46.94% | 617億円 | 14.5倍 | 1.1倍 | 4.78% |
6381 アネスト岩田 | ¥1,945+1.30% | +20.81% | 762億円 | 13.7倍 | 1.5倍 | 4.78% |
2429 ワールドホールディングス | ¥2,850+0.56% | +8.57% | 503億円 | 8.7倍 | 1.0倍 | 4.78% |
7261表示中 マツダ | ¥1,150-0.52% | +2.31% | 7254億円 | 6.8倍 | 0.4倍 | 4.78% |
当社の剰余金の配当は、中間配当及び期末配当の年2回を基本的な方針としておりますして決定することを方針とし、安定的な配当の実現と着実な向上に努めることとしております当社の剰余金の配当は、中間配当及び期末配当の年2回を基本的な方針としておりますして決定することを方針とし、安定的な配当の実現と着実な向上に努めることとしております当社の剰余金の配当は、中間配当及び期末配当の年2回を基本的な方針としておりますして決定することを方針とし、安定的な配当の実現と着実な向上に努めることとしております当社の剰余金の配当は、中間配当及び期末配当の年2回を基本的な方針としておりますして決定することを方針とし、安定的な配当の実現と着実な向上に努めることとしております