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トピー工業
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直近の実績では5年連続で減配していません。予想年間配当金は1口または1株当たり135.0円、現在株価に対する予想利回りは4.27%です。DOE（株主資本配当率）は2.03%、前年から+0.35ポイントです。
DOE（株主資本配当率）は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
前の方針から変更あり
減配せず、配当を維持または増配する方針(累進配当)
DOEの分母：原資料で要確認
資本の時点：原資料で要確認
配当金額についてはDOE 2.5％程度を意識して決定することとしております配当方針として、累進配当の実施を掲げております３ 【配当政策】2025年度から2027年度を実行期間とする中期経営計画「TOPY Active & Challenge 2027」の期間中は、配当方針として、累進配当の実施を掲げております。また、配当金額についてはDOE 2.5％程度を意識して決定することとしております。 配当の回数につきましては、当社は、中間配当と期末配当の年２回の剰余金の配当を行うことを基本方針としています。また、決定機関につきましては、「会社法第459条第１項の規定に基づき、取締役会の決議をもって剰余金の配当等を行うことができる。」旨定款に定めています。 当連結会計年度の配当金につきましては、１株当たり年間130円(うち中間配当額40円)といたしました。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) １株当たり配当額 (円) 2025年11月５日 871 40.0 取締役会決議 2026年５月21日 1,970 90.0 取締役会決議
過去の有価証券報告書（最大5期分）から取り込んだ方針です。新しい順に並べています。
回数につきましては、当社は、中間配当と期末配当の年２回の剰余金の配当を行うことを基本方針としていますじた株主への利益還元と今後の事業展開及び企業体質強化に向けた内部留保の充実です過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
7505 扶桑電通 | ¥2,085+0.05% | +18.13% | 243億円 | 7.1倍 | 1.3倍 | 4.27% |
6554 エスユーエス | ¥1,171+1.56% | -2.42% | 105億円 | 9.2倍 | 2.2倍 | 4.27% |
7231表示中 トピー工業 | ¥3,160+0.80% | +7.52% | 683億円 | 7.4倍 | 0.5倍 | 4.27% |
1905 テノックス | ¥1,451-0.48% | +4.54% | 97億円 | 14.2倍 | 0.7倍 | 4.27% |
7673 ダイコー通産 | ¥1,684+0.30% | +4.34% | 90億円 | 9.8倍 | 1.0倍 | 4.28% |
4249 森六 | ¥2,922+1.39% | +9.77% | 419億円 | 7.7倍 | 0.6倍 | 4.28% |
8075 神鋼商事 | ¥3,225+1.26% | +41.20% | 852億円 | 9.7倍 | 0.8倍 | 4.28% |
回数につきましては、当社は、中間配当と期末配当の年２回の剰余金の配当を行うことを基本方針としていますじた株主への利益還元と今後の事業展開及び企業体質強化に向けた内部留保の充実です回数につきましては、当社は、中間配当と期末配当の年２回の剰余金の配当を行うことを基本方針としていますじた株主への利益還元と今後の事業展開及び企業体質強化に向けた内部留保の充実です原文の引用
配当性向30～35％配当性向30～35％を目安