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直近の実績では6年連続で減配していません。予想年間配当金は1口または1株当たり4.0円、現在株価に対する予想利回りは1.01%です。DOE(株主資本配当率)は1.13%、前年から-0.18ポイントです。
DOE(株主資本配当率)は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
前の方針から変更あり
業績・財務・投資等を総合的に勘案して配当を決定する方針
市場環境、規制動向、財務健全性等を総合的に勘案し、年1回の期末配当を行うことを基本方針としております。3 【配当政策】当社は、株主に対する利益配分を重要な経営課題として捉え、医心館事業及びその周辺領域への事業展開と経営基盤の強化を図るための内部留保資金を確保しつつ、安定的な株主配当を基本とし、市場環境、規制動向、財務健全性等を総合的に勘案し、年1回の期末配当を行うことを基本方針としております。 当社は、会社法第459条第1項各号に定める事項については、法令に別段の定めがある場合を除き、取締役会の決議によって定めることができる旨を定款に定めておりますが、期末配当は原則として株主総会の決議によることとしております。また、期末配当の基準日は毎事業年度末日、中間配当の基準日は毎年3月31日とし、このほか基準日を定めて剰余金の配当をすることができる旨を定款に定めております。 これらの方針に基づき、当事業年度の期末配当につきましては、1株当たり4円としております。 なお、中長期的には株主総利回りを重視し、成長ステージの変化に関わらず安定した利回り提供を企図しております。 当事業年度に係る剰余金の配当は、以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2025年12月19日 定時株主総会決議 390 4.00
過去の有価証券報告書(最大5期分)から取り込んだ方針です。新しい順に並べています。
境、規制動向、財務健全性等を総合的に勘案し、年1回の期末配当を行うことを基本方針としております務健全性等を総合的に勘案し、年1回の期末配当を行うことを基本方針としております心館事業及びその周辺領域への事業展開と経営基盤の強化を図るための内部留保資金を確保しつつ、安定的な株主配当を基本とし、市過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
2683 UOGroup | ¥994+0.30% | -0.80% | 25億円 | 53.1倍 | 2.8倍 | 1.01% |
8039 築地魚市場 | ¥3,470-0.14% | -1.70% | 77億円 | 21.2倍 | 1.1倍 | 1.01% |
8050 セイコーグループ | ¥10,410+2.06% | +220.31% | 8511億円 | 31.7倍 | 4.5倍 | 1.01% |
7071表示中 アンビスホールディングス | ¥396+1.28% | -34.98% | 388億円 | 12.3倍 | 1.0倍 | 1.01% |
6803 ティアック | ¥99-1.00% | 0.00% | 29億円 | 3.5倍 | 0.7倍 | 1.01% |
9046 神戸電鉄 | ¥2,474+0.37% | -6.04% | 196億円 | 14.1倍 | 0.8倍 | 1.01% |
2923 サトウ食品 | ¥7,410+1.65% | -11.47% | 374億円 | 20.4倍 | 1.5倍 | 1.01% |
境、規制動向、財務健全性等を総合的に勘案し、年1回の期末配当を行うことを基本方針としております務健全性等を総合的に勘案し、年1回の期末配当を行うことを基本方針としております心館事業及びその周辺領域への事業展開と経営基盤の強化を図るための内部留保資金を確保しつつ、安定的な株主配当を基本とし、市境、規制動向、財務健全性等を総合的に勘案し、年1回の期末配当を行うことを基本方針としております務健全性等を総合的に勘案し、年1回の期末配当を行うことを基本方針としております心館事業及びその周辺領域への事業展開と経営基盤の強化を図るための内部留保資金を確保しつつ、安定的な株主配当を基本とし、市境、規制動向、財務健全性等を総合的に勘案し、年1回の期末配当を行うことを基本方針としております務健全性等を総合的に勘案し、年1回の期末配当を行うことを基本方針としております心館事業及びその周辺領域への事業展開と経営基盤の強化を図るための内部留保資金を確保しつつ、市場環境、規制動向、財務健全性境、規制動向、財務健全性等を総合的に勘案し、年1回の期末配当を行うことを基本方針としております務健全性等を総合的に勘案し、年1回の期末配当を行うことを基本方針としております心館事業及びその周辺領域への事業展開と経営基盤の強化を図るための内部留保資金を確保しつつ、市場環境、規制動向、財務健全性