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予想年間配当金は1口または1株当たり45.0円、現在株価に対する予想利回りは3.54%です。DOE(株主資本配当率)は4.28%、前年から-1.70ポイントです。
DOE(株主資本配当率)は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
構造化された配当方針は未取得です。方針がないことを意味しません。
3【配当政策】 (1)配当の基本的な方針 当社は、事業成長のための投資や財務状況を勘案しつつ、累進配当(※)を行なうことを基本方針とします。ただし、M&A等の大きな投資機会発生の際には、この限りではございません。 ※1株当たり配当金の前期実績に対して、配当維持又は増配を行うものです。 (2)毎事業年度における配当の回数についての基本的な方針 当社は、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としております。 (3)配当の決定機関 剰余金の配当の決定機関は、期末配当につきましては株主総会、中間配当につきましては取締役会であります。当社は、「取締役会の決議により、毎年9月30日を基準日として、中間配当をすることができる。」旨を定款に定めております。 (4)当事業年度の配当決定に当たっての考え方 当事業年度の配当につきましては、年間配当40円(うち期末配当20円)とさせていただき、配当性向につきましては55.2%となりました。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(百万円) 1株当たり配当額(円) 2025年11月13日 369 20.00 取締役会決議 2026年6月29日 355 20.00 定時株主総会決議
過去の有価証券報告書(最大5期分)から取り込んだ方針です。新しい順に並べています。
中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行う安定的な配当政策を行うことを株主還元の基本方針としております。 (2)毎事業年度における配当の回数についての基本的な方針原文の引用
配当性向30%を目安過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
6584 三櫻工業 | ¥792-0.25% | -18.69% | 284億円 | 34.0倍 | 0.6倍 | 3.54% |
9997 ベルーナ | ¥1,103+2.60% | +4.85% | 1062億円 | 9.0倍 | 0.7倍 | 3.54% |
7057 エヌ・シー・エヌ | ¥933+0.00% | -10.97% | 28億円 | 16.6倍 | 1.4倍 | 3.54% |
6298表示中 ワイエイシイホールディングス | ¥1,272+0.08% | +40.71% | 223億円 | 16.6倍 | 1.4倍 | 3.54% |
9259 タカヨシホールディングス | ¥848-0.59% | +15.53% | 48億円 | 10.6倍 | 1.4倍 | 3.54% |
3580 小松マテーレ | ¥763+0.66% | -11.69% | 287億円 | 17.8倍 | 0.7倍 | 3.54% |
9090 AZ−COM丸和ホールディングス | ¥904-0.33% | -19.93% | 1217億円 | 17.5倍 | 2.0倍 | 3.54% |
中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行う配当性向30%を目安とした安定的な配当政策を行うことを株主還元の基本方針としております。 また、当社は原文の引用
配当性向30%を目安中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行う配当性向30%を目安とした安定的な配当政策を行うことを株主還元の基本方針としております。 また、当社は原文の引用
配当性向30%を目安中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行う安定的な配当継続を業績に応じて行うことを基本方針としております。 当社は中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行う安定的な配当継続を業績に応じて行うことを基本方針としております。 当社は