¥ -
-
直近の実績では1年連続で減配していません。予想年間配当金は1口または1株当たり55.0円、現在株価に対する予想利回りは4.10%です。DOE(株主資本配当率)は3.80%、前年から+0.20ポイントです。
DOE(株主資本配当率)は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
前の方針から変更あり
業績等の状況に応じて自己株式取得等を行う方針(配当とは別)
条件は下の根拠原文をご確認ください。
内部留保を成長投資等に充当することを利益配分の方針としている
PBRの向上を視野に総還元性向を65%以上とするよう変更いたしました配当と合わせて自社株式の購入により総還元性向65%以上とする場合があります内部留保金につきましては適時に市場ニーズを踏まえた製品を提供する観点から研究開発と設備投資に資金を振り向ける方針です3【配当政策】 従来当社では、配当性向30%以上を基本としておりましたが、2023年12月22日に公表いたしました中期経営計画 (2024年~2028年)の期間方針として、株主還元を重要課題と捉え配当性向を見直し、PBRの向上を視野に総還元性向を65%以上とするよう変更いたしました。配当性向の比率により、配当と合わせて自社株式の購入により総還元性向65%以上とする場合があります。 また、内部留保金につきましては適時に市場ニーズを踏まえた製品を提供する観点から研究開発と設備投資に資金を振り向ける方針です。 当社は、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としており、現状では期末配当に重点をおいております。 これらの剰余金配当の決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会であります。 当社は、「取締役会の決議によって、毎年6月30日を基準日として中間配当をすることができる。」旨を定款に定めております。 なお、当事業年度につきましては期末配当金として、年間1株当たり55円の配当を実施することを決定しました。 当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(千円) 1株当たり配当額(円) 2026年3月27日 定時株主総会 549,322 55
過去の有価証券報告書(最大5期分)から取り込んだ方針です。新しい順に並べています。
PBRの向上を視野に総還元性向を65%以上とするよう変更いたしました。配当性向の比率により中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としており、現状では期末配当過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
1911 住友林業 | ¥1,220.5+0.45% | -31.36% | 7484億円 | 8.8倍 | 0.7倍 | 4.10% |
6291表示中 日本エアーテック | ¥1,341+0.15% | +7.19% | 134億円 | 12.9倍 | 0.9倍 | 4.10% |
9351 東洋埠頭 | ¥1,949+0.98% | +26.31% | 140億円 | 9.8倍 | 0.4倍 | 4.10% |
3834 朝日ネット | ¥609+0.16% | -15.42% | 158億円 | 13.9倍 | 1.2倍 | 4.11% |
5530 日本システムバンク | ¥1,096-0.45% | +17.34% | 25億円 | 8.3倍 | 0.9倍 | 4.11% |
8739 スパークス・グループ | ¥2,679+1.90% | +66.81% | 1060億円 | 13.8倍 | 2.6倍 | 4.11% |
3771 システムリサーチ | ¥1,948+1.35% | -7.72% | 323億円 | 12.6倍 | 2.5倍 | 4.11% |
内部留保金につきましては適時に市場ニーズを踏まえた製品を提供する観点から研究開発と設備投資に資金を振り向け原文の引用
配当性向30%以上総還元性向を65%以上PBRの向上を視野に総還元性向を65%以上とするよう変更いたしました。配当性向の比率により中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としており、現状では期末配当内部留保金につきましては適時に市場ニーズを踏まえた製品を提供する観点から研究開発と設備投資に資金を振り向け原文の引用
配当性向30%以上総還元性向を65%以上中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としており、現状では期末配当株主に対する継続的な安定配当の維持に努めます。利益配当資金は、配当性向30%以上を基本としております。 また内部留保金につきましては長期的な視点に立って、研究・開発投資及び製造設備投資等に充当原文の引用
配当性向30%以上中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としており、現状では期末配当株主に対する継続的な安定配当の維持に努めます。利益配当資金は、配当性向30%以上を基本としております。 また内部留保金につきましては長期的な視点に立って、研究・開発投資及び製造設備投資等に充当原文の引用
配当性向30%以上中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としており、現状では期末配当株主に対する継続的な安定配当の維持に努めます。利益配当資金は、配当性向30%以上を基本としております。 また内部留保金につきましては長期的な視点に立って、研究・開発投資及び製造設備投資等に充当原文の引用
配当性向30%以上