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直近の実績では3年連続で減配していません。予想年間配当金は1口または1株当たり54.0円、現在株価に対する予想利回りは2.77%です。DOE(株主資本配当率)は3.56%、前年から+0.73ポイントです。
DOE(株主資本配当率)は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
前の方針から変更あり
安定的・継続的な配当を基本方針としている
DOEの分母:原資料で要確認
資本の時点:原資料で要確認
連結配当性向については40%を目安とし、純資産配当率(DOE)3.5%を下限指標といたします純資産配当率(DOE)3.5%を下限指標といたします株主の皆様に対する安定的な利益配分を最重要項目と位置付けており3【配当政策】 当社は株主の皆様に対する安定的な利益配分を最重要項目と位置付けており、収益に応じた適正な利益配分を実施するとともに、長期的な事業展開に備えた内部留保の充実を基本方針としております。なお、連結配当性向については40%を目安とし、純資産配当率(DOE)3.5%を下限指標といたします。 当社は、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としております。 これらの剰余金の配当の決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会であります。 当事業年度の剰余金の配当については、中間配当は1株当たり22円を実施し、期末配当は1株当たり32円(普通配当22円 サイレントパイラー誕生50周年記念配当10円)を、2025年11月27日開催予定の定時株主総会で決議して実施する予定であります。 内部留保資金につきましては、財務体質強化を図るとともに、開発型企業として継続的な成長を実現するための設備投資や開発投資などに活用していく所存であります。 当社は、「当会社は、毎年2月末日を基準日として、取締役会の決議をもって、株主または登録株式質権者に対し、中間配当金として剰余金の配当を行うことができる。」旨定款に定めております。 なお、第44期の剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(百万円) 1株当たり配当額(円) 2025年4月10日 取締役会決議 589 22 2025年11月27日 株主総会決議(予定) 846 32
過去の有価証券報告書(最大5期分)から取り込んだ方針です。新しい順に並べています。
中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行う内部留保資金につきましては、財務体質強化を図るとともに、開発型企業として継続的な成長を実現するための設備投資過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
4992 北興化学工業 | ¥1,950+0.10% | +12.46% | 503億円 | 10.0倍 | 0.8倍 | 2.77% |
6392 ヤマダコーポレーション | ¥7,940+0.89% | +45.16% | 190億円 | 10.9倍 | 1.0倍 | 2.77% |
3167 TOKAIホールディングス | ¥1,371+1.18% | +28.85% | 1767億円 | 15.8倍 | 1.7倍 | 2.77% |
6289表示中 技研製作所 | ¥1,948+0.78% | +32.97% | 494億円 | 20.3倍 | 1.3倍 | 2.77% |
8336 武蔵野銀行 | ¥2,957+3.83% | +122.33% | 2870億円 | 18.3倍 | 1.0倍 | 2.77% |
3123 サイボー | ¥649+0.00% | +3.84% | 82億円 | 6.7倍 | 0.4倍 | 2.77% |
9301 三菱倉庫 | ¥1,584.5+1.90% | +31.06% | 5398億円 | 13.0倍 | 1.4倍 | 2.78% |
原文の引用
連結配当性向については40%を目安配当性向については40%を目安中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行う内部留保資金につきましては、財務体質強化を図るとともに、開発型企業として継続的な成長を実現するための設備投資中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行う内部留保資金につきましては、財務体質強化を図るとともに、開発型企業として継続的な成長を実現するための設備投資中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行う内部留保資金につきましては、財務体質強化を図るとともに、開発型企業として継続的な成長を実現するための設備投資中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行う内部留保資金につきましては、財務体質強化を図るとともに、開発型企業として継続的な成長を実現するための設備投資