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直近の実績では11年連続で減配していません。予想年間配当金は1口または1株当たり24.0円、現在株価に対する予想利回りは2.87%です。DOE(株主資本配当率)は2.37%、前年から-0.08ポイントです。
DOE(株主資本配当率)は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
前の方針から変更あり
安定的・継続的な配当を基本方針としている
DOEの分母:連結株主資本配当率(DOE:Dividend on Equity ratio)= 配当総額 ÷ 株主資本
資本の時点:原資料で要確認
連結株主資本配当率(DOE ※)2.0%を目安としております安定的かつ継続的な配当の実施を基本方針とし3 【配当政策】当社は、株主の皆様に対する利益配分を経営の最重要課題の1つと捉え、将来の事業展開と経営基盤の強化を図るための内部留保資金を確保しつつ、安定的かつ継続的な配当の実施を基本方針とし、連結株主資本配当率(DOE ※)2.0%を目安としております。 (※)連結株主資本配当率(DOE:Dividend on Equity ratio)= 配当総額 ÷ 株主資本 このような基本方針に基づき、当事業年度の期末配当につきましては、当事業年度の業績及び今後の事業環境を考慮し、1株当たり普通配当16円に創立25周年記念配当6円を加えた22円を、2025年9月25日開催予定の定時株主総会で決議して実施する予定であります。 また、次期の期末配当予想につきましては、目安をDOE2.5%へ引き上げ、1株当たり普通配当22円を予定しております。 内部留保資金につきましては、経営基盤の長期安定に向けた財務体質の強化及び事業の継続的な拡大発展を実現させるための資金として、引き続き有効に活用してまいります。 なお、当社は、中間配当を行うことができる旨を定款に定めておりますが、剰余金の配当は期末配当の年1回を基本方針としております。配当の決定機関は、期末配当については定時株主総会、中間配当については取締役会であります。 当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (千円) 1株当たり配当額 (円) 2025年9月25日 定時株主総会(予定) 106,995 22.00
過去の有価証券報告書(最大5期分)から取り込んだ方針です。新しい順に並べています。
配当の年1回を基本方針事業展開と経営基盤の強化を図るための内部留保資金を確保過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
2602 日清オイリオグループ | ¥2,089+0.97% | +19.14% | 1911億円 | 17.4倍 | 0.9倍 | 2.87% |
3635 コーエーテクモホールディングス | ¥1,671-1.15% | -12.17% | 5583億円 | 11.4倍 | 2.0倍 | 2.87% |
6038表示中 イード | ¥835+0.00% | -7.33% | 41億円 | 13.1倍 | 0.8倍 | 2.87% |
6616 トレックス・セミコンダクター | ¥1,948-1.12% | +8.83% | 206億円 | 10.1倍 | 1.1倍 | 2.87% |
5909 コロナ | ¥973+0.72% | -0.41% | 285億円 | 26.5倍 | 0.4倍 | 2.88% |
1770 藤田エンジニアリング | ¥2,363+1.42% | +46.13% | 217億円 | 10.8倍 | 1.0倍 | 2.88% |
5975 東プレ | ¥3,475+2.06% | +49.53% | 1681億円 | 7.4倍 | 0.7倍 | 2.88% |
配当の年1回を基本方針事業展開と経営基盤の強化を図るための内部留保資金を確保配当の年1回を基本方針事業展開と経営基盤の強化を図るための内部留保資金を確保DOEの分母:原資料で要確認
資本の時点:原資料で要確認
原文の引用
DOE)1.5%を目安株主資本配当率(DOE)1.5%を目安配当の年1回を基本方針事業展開と経営基盤の強化を図るための内部留保資金を確保配当の年1回を基本方針事業展開と経営基盤の強化を図るための内部留保資金を確保