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直近の実績では7年連続で減配していません。予想年間配当金は1口または1株当たり62.0円、現在株価に対する予想利回りは4.28%です。DOE(株主資本配当率)は6.59%、前年から+1.31ポイントです。
DOE(株主資本配当率)は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
前の方針から変更あり
業績等の状況を前提に、安定的・継続的な配当を行う方針
条件は下の根拠原文をご確認ください。
連結配当性向年間75%以上としております。年間配当金として1株当たり40円以上を維持したうえで、連結配当性向年間75%以上としております。業績に応じた配当金のお支払いは、安定的、継続的に実施することを基本方針とし3【配当政策】 当社は株主の皆様に対する利益還元を最重要課題の一つと認識し、その方策としては業績に応じた配当金のお支払いならびに自己株式取得等としております。業績に応じた配当金のお支払いは、安定的、継続的に実施することを基本方針とし、企業価値向上に向けた投資等に必要な資金需要、先行きの業績見通し、健全な財務体質維持等を勘案して実施いたします。 なお、2025年度および2026年度~2028年度の3年間における配当方針につきましては年間配当金として1株当たり40円以上を維持したうえで、連結配当性向年間75%以上としております。 剰余金の配当は、中間配当および期末配当の年2回を基本としており、また決定機関については、会社法第459条第1項に基づき、法令に別段の定めがある場合を除き、取締役会の決議によって配当を行うことができる旨を定款に定めております。 2026年3月期の期末配当につきましては、1株当たり71円とし中間配当金の20円と合わせて、年間配当金を1株当たり91円といたします。 当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2025年11月5日 2,922 20 取締役会決議 2026年5月11日 10,170 71 取締役会決議
過去の有価証券報告書(最大5期分)から取り込んだ方針です。新しい順に並べています。
業績に応じた配当配当のお支払いは、安定的自己株式取得等としております。業績に応じた配当のお支払いは、安定的、継続的に実施することを基本方針とし過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
1905 テノックス | ¥1,451-0.48% | +4.54% | 97億円 | 14.2倍 | 0.7倍 | 4.27% |
7673 ダイコー通産 | ¥1,684+0.30% | +4.34% | 90億円 | 9.8倍 | 1.0倍 | 4.28% |
4249 森六 | ¥2,922+1.39% | +9.77% | 419億円 | 7.7倍 | 0.6倍 | 4.28% |
8075 神鋼商事 | ¥3,225+1.26% | +41.20% | 852億円 | 9.7倍 | 0.8倍 | 4.28% |
5451表示中 ヨドコウ | ¥1,448+0.84% | +8.14% | 2074億円 | 11.8倍 | 1.1倍 | 4.28% |
7202 いすゞ自動車 | ¥2,192-0.32% | +11.50% | 1.51兆円 | 10.5倍 | 1.0倍 | 4.29% |
5911 横河ブリッジホールディングス | ¥3,030+0.83% | +6.58% | 1193億円 | 14.4倍 | 0.9倍 | 4.29% |
原文の引用
連結配当性向年間75%以上配当性向年間75%以上業績に応じた配当配当のお支払いは、安定的自己株式取得等としております。業績に応じた配当のお支払いは、安定的、継続的に実施することを基本方針とし原文の引用
連結配当性向年間30%以上配当性向年間30%以上連結配当性向年間75%以上配当性向年間75%以上業績に応じた配当配当金のお支払いは、安定的自己株式取得等としております。業績に応じた配当金のお支払いは、安定的、継続的に実施することを基本方針とし原文の引用
連結配当性向年間30%以上配当性向年間30%以上業績に応じた配当配当金のお支払いは、安定的自己株式取得等としております。業績に応じた配当金のお支払いは、安定的、継続的に実施することを基本方針とし原文の引用
連結配当性向年間30%~50%配当性向年間30%~50%程度業績に応じた配当配当金のお支払いは、安定的自己株式取得等としております。業績に応じた配当金のお支払いは、安定的、継続的に実施することを基本方針とし原文の引用
連結配当性向年間30%~50%配当性向年間30%~50%程度