デクセリアルズ

３【配当政策】 当社は、株主の皆さまに対する利益還元を最も重要な経営課題のひとつと位置づけており、成長投資による企業価値向上が株主共通の利益という認識のもと、中期経営計画2028「進化の実現」において策定したキャピタル・アロケーションおよび資本政策に基づき、積極的な成長投資と適正な利益配分を実施し、持続的成長と高水準の還元の両立を図ってまいります。具体的には以下のとおりであります。 ・中期経営計画期間（５年間累計）を通じて、総還元性向60％を目途としております。 ・各期の現金配当額については、連結配当性向40％を目途とし、かつ、DOE７％以上とする、長期安定的な配当の実現を目指しております。 ・自己株式の取得については、財務状況や株価水準、キャッシュ・ポジションなどを総合的に勘案して、機動的に実施します。なお、取得した自己株式は、インセンティブ目的の取得を除き、原則消却いたします。 当期（2026年３月期）の期末配当につきましては、2026年５月13日開催の取締役会において、１株につき29.00円にすることといたしました。年間配当につきましては、１株当たり58.00円となります。 なお、剰余金の配当については、中間配当と期末配当の年２回を基本的な方針としております。当社は会社法第459条第１項の規定に基づき、取締役会の決議によって剰余金の配当を行うことができる旨を定款に定めておりますが、期末配当については株主総会での決議を予定しております。 当事業年度にかかる剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議日 配当金の総額 （百万円） 1株当たり配当額 （円） 2025年11月12日 5,091 29.00 取締役会決議 2026年６月23日 5,042 29.00 定時株主総会決議（予定） （注）１.2025年11月12日取締役会決議に基づく配当金の総額には、「株式給付信託（J-ESOPおよびBBT-RS）」制度の信託財産として、株式会社日本カストディ銀行（信託E口）が所有する当社株式に対する配当金185百万円が含まれております。 ２.2026年６月23日定時株主総会決議（予定）に基づく配当金の総額には、「株式給付信託（J-ESOPおよびBBT-RS）」制度の信託財産として、株式会社日本カストディ銀行（信託E口）が所有する当社株式に対する配当金184百万円が含まれております。