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2013年以降、当社が確認できる範囲では13年以上減配していません。予想年間配当金は1口または1株当たり75.0円、現在株価に対する予想利回りは3.04%です。DOE(株主資本配当率)は6.40%、前年から-0.58ポイントです。
DOE(株主資本配当率)は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
前の方針から変更あり
安定的・継続的な配当を基本方針としている
内部留保を成長投資等に充当することを利益配分の方針としている
安定的な配当の維持を基本としつつ内部留保資金につきましては、業容拡大のための設備投資や新規事業の開発・拡充等に活用し、企業価値の向上に3【配当政策】 当社は、株主の皆様に対する利益還元を、経営の重要課題の一つと認識しており、毎年の配当金につきましては、安定的な配当の維持を基本としつつ、収益状況に応じて配当性向も勘案の上、配当額の向上を検討していく方針であります。当社は中間配当と期末配当の年2回、剰余金の配当を行うことを基本的な方針としております。なお、当社は定款において取締役会の決議によって剰余金の配当を行うことができる旨を定めておりますが、基本的には中間配当は取締役会、期末配当は株主総会で決定する方針であります。また、内部留保資金につきましては、業容拡大のための設備投資や新規事業の開発・拡充等に活用し、企業価値の向上に努めてまいります。 このような方針のもと、当事業年度の期末配当につきましては、2026年6月25日開催予定の定時株主総会にて、普通配当35円を決議する予定であります。なお、中間配当として1株当たり20円を実施いたしておりますので、当事業年度の年間配当金は1株当たり55円、配当性向は40.0%(連結では40.9%)となります。 当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (千円) 1株当たり配当額 (円) 2025年10月31日 371,389 20 取締役会決議 2026年6月25日 649,802 35 定時株主総会決議予定 (注)1.2025年10月31日取締役会決議に基づく配当金の総額には、「役員報酬BIP信託」が所有する当社株式57,479株に対する配当金1,149千円、「従業員対象株式付与ESOP信託」が所有する当社株式35,350株に対する配当金707千円が含まれております。 2.2026年6月25日定時株主総会決議に基づく配当金の総額には、「役員報酬BIP信託」が所有する当社株式57,479株に対する配当金2,011千円、「従業員対象株式付与ESOP信託」が所有する当社株式35,350株に対する配当金1,237千円が含まれております。
過去の有価証券報告書(最大5期分)から取り込んだ方針です。新しい順に並べています。
中間配当と期末配当の年2回、剰余金の配当を行う内部留保資金につきましては、業容拡大のための設備投資や新規事業の開発・拡充等に活用過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
7831 ウイルコホールディングス | ¥66+0.00% | -43.10% | 10億円 | 10.5倍 | 0.6倍 | 3.03% |
4828 ビジネスエンジニアリング | ¥1,385-1.28% | +8.88% | 827億円 | 17.3倍 | 4.9倍 | 3.03% |
6513 オリジン | ¥1,319+0.76% | +20.46% | 68億円 | 69.3倍 | 0.3倍 | 3.03% |
6481 THK | ¥6,429+3.11% | +56.50% | 7205億円 | 33.5倍 | 2.6倍 | 3.03% |
8591 オリックス | ¥6,171+2.00% | +55.68% | 6.76兆円 | 11.0倍 | 1.4倍 | 3.04% |
4718表示中 早稲田アカデミー | ¥2,470+0.24% | -13.91% | 457億円 | 17.3倍 | 2.9倍 | 3.04% |
9791 ビケンテクノ | ¥1,184-1.00% | -8.29% | 89億円 | 6.7倍 | 0.4倍 | 3.04% |
原文の引用
連結配当性向35%以上を目標配当性向35%以上を目標中間配当と期末配当の年2回、剰余金の配当を行う方針及び収益・財政状況等を勘案し、1株当たり前期比16円増配内部留保資金につきましては、業容拡大のための設備投資や新規事業の開発・拡充等に活用原文の引用
連結配当性向35%以上を目標配当性向35%以上を目標中間配当と期末配当の年2回、剰余金の配当を行う方針及び収益・財政状況等を勘案し、1株当たり前期比2円増配内部留保資金につきましては、業容拡大のための設備投資や新規事業の開発・拡充等に活用配当金につきましては、安定的中間配当と期末配当の年2回、剰余金の配当を行う増配の22円(内、中間配当7円)を実施配当金につきましては、安定的中間配当と期末配当の年2回、剰余金の配当を行うことを基本的な方針としており、これら剰余金の配当の決定機関は、期末配当内部留保資金につきましては、業容拡大のための設備投資や新規事業の開発・拡充等に活用配当金につきましては、安定的