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直近の実績では5年連続で減配していません。予想年間配当金は1口または1株当たり110.0円、現在株価に対する予想利回りは5.03%です。DOE（株主資本配当率）は3.18%、前年から-0.33ポイントです。
DOE（株主資本配当率）は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
前の方針から変更あり
安定的・継続的な配当を基本方針としている
長期的安定配当を行うことを基本方針としております。 当社の剰余金の配当は、期末配当を基本的な方針としております。配当の３ 【配当政策】 当社は、株主への利益還元の充実を経営の最重要課題のひとつとして位置付けており、今後の設備投資及び成長戦略の強化を図るために必要な内部留保を確保しつつ、長期的安定配当を行うことを基本方針としております。 当社の剰余金の配当は、期末配当を基本的な方針としております。配当の決定機関は、株主総会でありますが、取締役会決議により行うことができる旨を定款に定めております。 当事業年度の剰余金の配当につきましては、上記の方針に基づき、１株当たり110円を2026年６月26日開催予定の第89回定時株主総会で決議して実施する予定であります。 内部留保につきましては、今後の会社の継続的な成長力と競争力の強化を図るために不可欠な設備投資に向けて活用していく所存であります。 （注）基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(百万円) １株当たり配当額(円) 2026年６月26日 定時株主総会決議（予定） 163 110
過去の有価証券報告書（最大5期分）から取り込んだ方針です。新しい順に並べています。
配当の決定機関は、株主総会でありますが、取締役会設備投資及び成長戦略の強化を図るために必要な内部留保つ、長期的安定配当を行うことを基本方針としております。過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
1870 矢作建設工業 | ¥2,188+0.64% | -3.87% | 945億円 | 10.6倍 | 1.2倍 | 5.03% |
3945表示中 スーパーバッグ | ¥2,187+0.28% | -22.45% | 32億円 | 4.2倍 | 0.6倍 | 5.03% |
6699 ダイヤモンドエレクトリックホールディングス | ¥497+0.81% | -16.89% | 59億円 | 11.6倍 | 0.4倍 | 5.03% |
1898 世紀東急工業 | ¥1,490+0.47% | -4.06% | 546億円 | 12.2倍 | 1.3倍 | 5.03% |
5284 ヤマウホールディングス | ¥2,225+0.09% | -10.75% | 135億円 | 6.4倍 | 1.0倍 | 5.03% |
414A オーバーラップホールディングス | ¥874-1.02% | 175億円 | 7.8倍 | 2.0倍 | 5.03% | |
7820 ニホンフラッシュ | ¥715-0.14% | -13.54% | 163億円 | 13.4倍 | 0.5倍 | 5.04% |
配当の決定機関は、株主総会でありますが、取締役会設備投資及び成長戦略の強化を図るために必要な内部留保つ、長期的安定配当を行うことを基本方針としております。配当の決定機関は、株主総会でありますが、取締役会設備投資及び成長戦略の強化を図るために必要な内部留保つ、長期的安定配当を行うことを基本方針としております。配当の決定機関は、株主総会でありますが、取締役会設備投資及び成長戦略の強化を図るために必要な内部留保つ、長期的安定配当を行うことを基本方針としております。配当の決定機関は、株主総会でありますが、取締役会設備投資及び成長戦略の強化を図るために必要な内部留保つ、長期的安定配当を行うことを基本方針としております。