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予想年間配当金は1口または1株当たり42.0円、現在株価に対する予想利回りは5.32%です。DOE(株主資本配当率)は9.56%です。
DOE(株主資本配当率)は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
安定的・継続的な配当を基本方針としている
DOEの分母:前期末株主資本に対する年間配当金額の割合
資本の時点:原資料で要確認
配当の基準指標として新たにDOE(前期末株主資本に対する年間配当金額の割合)10%を目安とする為替変動等の外部要因に左右されない安定的かつ持続的な配当を実現するため3 【配当政策】当社は、株主に対する利益還元と持続的成長による企業価値向上を経営の最重要課題と認識しております。 当期までの利益還元につきましては、資本政策における重要項目であるとの認識の下、運転資金、将来の事業基盤強化に向けた投資資金及び財務基盤の強化に必要な内部留保のバランスを考慮し、のれん償却前当期純利益に対する配当性向50%を目安として配当を実施する方針としておりました。 上記の方針に基づき、当期においては普通配当39円、上場記念配当1円の1株あたり40円を期末に配当する旨、取締役会において決議しております。 一方、当社は、資本効率の向上及び株主資本コストを意識した経営を一段と推進し、為替変動等の外部要因に左右されない安定的かつ持続的な配当を実現するため、2026年4月14日開催の取締役会において、配当の基準指標として新たにDOE(前期末株主資本に対する年間配当金額の割合)10%を目安とする基本方針への変更を決議いたしました(同日付で「配当方針の変更に関するお知らせ」を開示)。 この新方針に基づき、株主に対する利益還元の頻度を高めることを目的として、次期(2027年2月期)より、これまでの期末一括配当から、中間配当と期末配当の年2回配当を実施する方針へ変更いたします。 なお、当社は資本政策の機動性を確保するため、会社法第459条第1項の規定に基づき、同項各号に定める事項を取締役会の決議によって定めることができる旨、および期末配当のほか中間配当・臨時配当を行うことができる旨を定款に規定しております。 (注)基準日が当事業年度に属する取締役会決議による剰余金の配当は、以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (千円) 1株当たり配当額 (円) 2026年4月14日 取締役会決議 395,424 40.00
過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
| 権利落ち日 | 支払日 | 配当金 | 状態 |
|---|---|---|---|
| 2026/02/26 | 2026/05/28 | ¥ 40.00 | 確定 |
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
7236 ティラド | ¥1,544+2.59% | +104.50% | 874億円 | 10.2倍 | 1.6倍 | 5.31% |
205A ロゴスホールディングス | ¥1,670+0.78% | +6.71% | 66億円 | 8.2倍 | 1.6倍 | 5.31% |
2461 ファンコミュニケーションズ | ¥395+0.25% | -23.45% | 260億円 | 32.2倍 | 1.6倍 | 5.32% |
365A表示中 伊澤タオル | ¥790-0.63% | +20.80% | 77億円 | 7.5倍 | 2.0倍 | 5.32% |
2379 ディップ | ¥1,823-0.05% | -21.08% | 953億円 | 22.3倍 | 2.7倍 | 5.32% |
4310 ドリームインキュベータ | ¥2,574+0.51% | -3.38% | 225億円 | 21.3倍 | 2.1倍 | 5.32% |
3925 ダブルスタンダード | ¥1,315+0.15% | -29.15% | 178億円 | 16.0倍 | 3.0倍 | 5.32% |