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DOE(株主資本配当率)は0.00%、前年から+0.00ポイントです。
DOE(株主資本配当率)は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
前の方針から変更あり
安定的・継続的な配当に努める方針
業績・財務・投資等を総合的に勘案した配当を目指す方針
内部留保を成長投資等に充当するよう努める方針
同時に安定配当に留意することも大切であると考えております収益の状況や内部留保の水準等を総合的に勘案して決定する考えでありますが内部留保資金の使途につきましては、中長期的な経営計画に基づく投資資金に充当する考えであります3【配当政策】 当社の剰余金の配当についての基本政策は、収益の状況や内部留保の水準等を総合的に勘案して決定する考えでありますが、同時に安定配当に留意することも大切であると考えております。 しかしながら、当期は原材料・エネルギー・人件費等のコスト上昇及び円安進行による調達コスト上昇の影響を受けたこと、繊維事業に係る一部の固定資産について減損損失を計上したこと等で親会社株主に帰属する当期純損失を計上したことを踏まえ、事業基盤の強化に努めることを優先させるべきと判断し、総合的に勘案した結果、大変遺憾ではございますが、2026年3月期の配当金につきましては、無配とさせていただきます。 当社は、中間配当及び期末配当の年2回を基本的な方針としており、これらの剰余金の配当の決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会であります。 当社は定款に、毎年9月30日の最終の株主名簿に記載された株主に対し、取締役会の決議によって、中間配当を行うことができる旨を定めております。 内部留保資金の使途につきましては、中長期的な経営計画に基づく投資資金に充当する考えであります。
過去の有価証券報告書(最大5期分)から取り込んだ方針です。新しい順に並べています。
配当についての基本政策は、収益の状況や内部留保の水準等を総合的に中間配当及び期末配当の年2回を基本的な方針内部留保資金の使途につきましては、中長期的な経営計画に基づく投資安定配当に留意することも大切である過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
4412 サイエンスアーツ | ¥1,390+0.65% | -2.32% | 113億円 | 54.7倍 | 7.3倍 | 0.07% |
5534 エンゼルグループ | ¥850+0.00% | 0.00% | — | — | — | 0.12% |
9661 歌舞伎座 | ¥4,170+0.24% | -8.65% | 505億円 | 165.8倍 | 4.6倍 | 0.12% |
4062 イビデン | ¥23,345+4.20% | +409.72% | 6.56兆円 | 94.6倍 | 11.4倍 | 0.13% |
3058 三洋堂ホールディングス | ¥716-0.42% | +3.77% | 52億円 | 13.7倍 | 1.6倍 | 0.14% |
3778 さくらインターネット | ¥3,750-2.09% | +3.16% | 1501億円 | 107.5倍 | 4.9倍 | 0.15% |
6433 ヒーハイスト | ¥1,327-2.21% | +179.37% | 83億円 | 89.0倍 | 3.9倍 | 0.15% |
配当についての基本政策は、収益の状況や内部留保の水準等を総合的に中間配当及び期末配当の年2回を基本的な方針取り組みが計画通りに進捗し、収益基盤が安定化した段階で復配内部留保資金の使途につきましては、中長期的な経営計画に基づく投資配当についての基本政策は、収益の状況や内部留保の水準等を総合的に中間配当及び期末配当の年2回を基本的な方針取り組みが計画通りに進捗し、収益基盤が安定化した段階で復配内部留保資金の使途につきましては、中長期的な経営計画に基づく投資配当についての基本政策は、収益の状況や内部留保の水準等を総合的に中間配当及び期末配当の年2回を基本的な方針取り組みが計画通りに進捗し、収益基盤が安定化した段階で復配内部留保資金の使途につきましては、中長期的な経営計画に基づく投資配当についての基本政策は、収益の状況や内部留保の水準等を総合的に中間配当及び期末配当の年2回を基本的な方針内部留保資金の使途につきましては、中長期的な経営計画に基づく投資安定配当に留意することも大切である