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直近の実績では12年連続で減配していません。予想年間配当金は1口または1株当たり92.0円、現在株価に対する予想利回りは4.06%です。DOE(株主資本配当率)は2.76%、前年から+0.20ポイントです。
DOE(株主資本配当率)は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
前の方針から変更あり
減配せず、配当を維持または増配する方針(累進配当)
内部留保を成長投資等に充当するよう努める方針
累進配当を基本方針とし、業績に連動した株主還元を行っております内部留保資金につきましては、グループ全体の更なる成長に向けた事業基盤強化のために活用していく予定であります3【配当政策】 当社は、株主の皆様への利益還元を経営上の重要政策のひとつと位置付け、経営体質の強化と将来のグループ全体としての事業展開を考慮しつつ、累進配当を基本方針とし、業績に連動した株主還元を行っております。 利益配分につきましては、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としております。これらの剰余金の配当の決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会であります。 当事業年度の配当につきましては、上記方針に基づき、中間配当として1株当たり55円(うち「大阪・関西万博」出展記念配当10円)を実施しており、期末配当を1株当たり45円として実施することを2026年6月25日開催予定の定時株主総会で決議する予定であります。なお、「大阪・関西万博」出展記念配当につきましては、累進配当の対象外としております。 また、内部留保資金につきましては、グループ全体の更なる成長に向けた事業基盤強化のために活用していく予定であります。 当社は、「取締役会の決議により、毎年9月30日を基準日として、中間配当を行うことができる」旨を定款に定めております。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(百万円) 1株当たりの配当額(円) 2025年11月11日 取締役会 15,198 55 2026年6月25日 定時株主総会(予定) 12,434 45
過去の有価証券報告書(最大5期分)から取り込んだ方針です。新しい順に並べています。
剰余金の配当の決定機関累進配当を基本方針内部留保資金につきましては、グループ全体の更なる成長に向けた事業基盤強化のために活用過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
6592 マブチモーター | ¥1,724.5+0.17% | +34.28% | 4152億円 | 14.1倍 | 1.2倍 | 4.06% |
3696 セレス | ¥2,217+1.05% | -16.94% | 256億円 | 12.5倍 | 1.9倍 | 4.06% |
5280 ヨシコン | ¥2,217-1.34% | -6.30% | 152億円 | 6.8倍 | 0.5倍 | 4.06% |
3291表示中 飯田グループホールディングス | ¥2,266+0.62% | -5.84% | 6262億円 | 8.9倍 | 0.6倍 | 4.06% |
6074 ジェイエスエス | ¥517+0.58% | -8.33% | 21億円 | 7.7倍 | 0.7倍 | 4.06% |
173A ハンモック | ¥1,600+0.06% | -2.08% | 67億円 | 9.6倍 | 2.2倍 | 4.06% |
8093 極東貿易 | ¥1,821+0.66% | -1.19% | 217億円 | 12.0倍 | 0.7倍 | 4.06% |
剰余金の配当の決定機関累進配当を基本方針内部留保資金につきましては、グループ全体の更なる成長に向けた事業基盤強化のために活用剰余金の配当の決定機関内部留保資金につきましては、グループ全体の更なる成長に向けた事業基盤強化のために活用安定的かつ継続的な配当剰余金の配当の決定機関内部留保資金につきましては、グループ全体の更なる成長に向けた事業基盤強化のために活用安定的かつ継続的な配当剰余金の配当の決定機関内部留保資金につきましては、グループ全体の更なる成長に向けた事業基盤強化のために活用安定的かつ継続的な配当