3101
東洋紡
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2013年以降、当社が確認できる範囲では13年以上減配していません。予想年間配当金は1口または1株当たり40.0円、現在株価に対する予想利回りは2.38%です。DOE（株主資本配当率）は1.73%、前年から-0.07ポイントです。
DOE（株主資本配当率）は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
前の方針から変更あり
安定的・継続的な配当を基本方針としている
総還元性向（※）30％を目安として、自己株式の取得を含めた株主還元を行ってまいります。安定的な配当の継続を基本としつつ３【配当政策】 株主への利益還元は、企業にとって最重要事項の一つと認識しています。安定的な配当の継続を基本としつつ、持続性のある利益水準、将来投資のための内部留保、財務体質の改善などを総合的に勘案のうえ、総還元性向（※）30％を目安として、自己株式の取得を含めた株主還元を行ってまいります。 期末配当（年１回）を行うことを基本方針としており、中間配当ができる旨を定款で定めています。決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会です。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりです。 決議年月日 配当金の総額 （百万円） １株当たり配当額 （円） 2026年６月24日 3,530 40 定時株主総会決議（予定） （※）総還元性向＝（配当金支払総額＋自己株式取得総額）／親会社株主に帰属する当期純利益
過去の有価証券報告書（最大5期分）から取り込んだ方針です。新しい順に並べています。
的に勘案のうえ、総還元性向（※）30％を目安として、自己株式の取得を含めた株主還元を行ってまい期末配当（年１回）を行うことを基本方針安定的な配当の継続を基本としつつ、持続性のある利益水準、将来過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
7254 ユニバンス | ¥840+0.72% | +47.11% | 175億円 | 14.5倍 | 0.6倍 | 2.38% |
2897 日清食品ホールディングス | ¥2,939+1.00% | +2.19% | 8438億円 | 17.8倍 | 1.6倍 | 2.38% |
3101表示中 東洋紡 | ¥1,678+0.48% | +45.41% | 1481億円 | 11.7倍 | 0.7倍 | 2.38% |
8601 大和証券グループ本社 | ¥1,845.5+2.50% | +51.89% | 2.56兆円 | 12.8倍 | 1.4倍 | 2.38% |
2935 ピックルスホールディングス | ¥1,215+0.75% | +3.23% | 153億円 | 10.6倍 | 0.8倍 | 2.39% |
3842 ネクストジェン | ¥1,256-3.31% | +11.55% | 39億円 | 11.5倍 | 1.5倍 | 2.39% |
1662 石油資源開発 | ¥1,883+0.21% | +40.94% | 4820億円 | 11.8倍 | 0.8倍 | 2.39% |
的に勘案のうえ、総還元性向（※）30％を目安として、自己株式の取得を含めた株主還元を行ってまい期末配当（年１回）を行うことを基本方針安定的な配当の継続を基本としつつ、持続性のある利益水準、将来的に勘案のうえ、総還元性向（※）30％を目安として、自己株式の取得を含めた株主還元を行ってまい期末配当（年１回）を行うことを基本方針安定的な配当の継続を基本としつつ、持続性のある利益水準、将来的に勘案のうえ、総還元性向（※）30％を目安として、自己株式の取得を含めた株主還元を行ってまい期末配当（年１回）を行うことを基本方針安定的な配当の継続を基本としつつ、持続性のある利益水準、将来的に勘案のうえ、総還元性向（※）30％を目安として、自己株式の取得を含めた株主還元を行ってまい期末配当（年１回）を行うことを基本方針安定的な配当の継続を基本としつつ、持続性のある利益水準、将来