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直近の実績では5年連続で減配していません。予想年間配当金は1口または1株当たり20.0円、現在株価に対する予想利回りは0.71%です。DOE(株主資本配当率)は2.00%、前年から+0.15ポイントです。
DOE(株主資本配当率)は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
前の方針から変更あり
過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
9726 KNT−CTホールディングス | ¥2,020+0.60% | +23.32% | 552億円 | 6.8倍 | 2.9倍 | 0.50% |
4483 JMDC | ¥3,605-1.50% | -20.28% | 2359億円 | 34.0倍 | 2.8倍 | 0.50% |
3091表示中 ブロンコビリー | ¥2,799-0.43% | +40.30% | 834億円 | 34.5倍 | 3.7倍 | 0.50% |
4970 東洋合成工業 | ¥9,990-1.58% | +47.13% | 793億円 | 21.0倍 | 2.8倍 | 0.50% |
9017 新潟交通 | ¥1,990-0.05% | -4.83% | 76億円 | 6.1倍 | 0.4倍 | 0.50% |
3306 日本製麻 | ¥794+0.38% | -11.09% | 35億円 | 6.1倍 | 1.7倍 | 0.50% |
9887 松屋フーズホールディングス | ¥5,130-0.77% | -16.99% | 1057億円 | 25.4倍 | 1.8倍 | 0.51% |
継続的かつ安定的な配当を基本方針として、株主の皆様の期待に応えていきたいと考えております。3【配当政策】 当社は、企業体質の充実・強化に努めるとともに、剰余金の配当につきましても業績を勘案しながら、継続的かつ安定的な配当を基本方針として、株主の皆様の期待に応えていきたいと考えております。 当社の剰余金の配当は、株主への機動的な利益還元を行うことを目的とし、中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針としております。 なお、「取締役会の決議により、毎年6月30日を基準日として、中間配当を行うことができる」旨及び「当会社は、剰余金の配当等会社法第459条第1項各号に定める事項については、法令に別段の定めのある場合を除き、株主総会の決議によらず、取締役会の決議により定める」旨を定款に定めております。 内部留保金の使途につきましては、新規出店による業容の拡大、改装による顧客の増加及び人材育成を図るため、有効投資する予定であります。 当事業年度の配当につきましては、上記方針に基づき、中間配当として1株につき13円を実施しました。また、当期末配当につきましては、1株につき新経営体制発足記念配当の2円を加え、15円の配当を実施しました。この結果、当連結会計年度の連結配当性向は21.2%となりました。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(百万円) 1株当たりの配当額(円) 2025年7月23日 193 13 取締役会決議 2026年1月20日 223 15 取締役会決議
過去の有価証券報告書(最大5期分)から取り込んだ方針です。新しい順に並べています。
中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針配当につきましても業績を勘案しながら、継続的かつ安定的内部留保金の使途につきましては、新規出店による業容の拡大、改装による顧客の増加及び人材中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針配当につきましても業績を勘案しながら、継続的かつ安定的内部留保金の使途につきましては、新規出店による業容の拡大、改装による顧客の増加及び人材中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針配当につきましても業績を勘案しながら、継続的かつ安定的内部留保金の使途につきましては、新規出店による業容の拡大、改装による顧客の増加及び人材中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針配当につきましても業績を勘案しながら、継続的かつ安定的内部留保金の使途につきましては、新規出店による業容の拡大、改装による顧客の増加及び人材中間配当と期末配当の年2回の剰余金の配当を行うことを基本方針配当につきましても業績を勘案しながら、継続的かつ安定的内部留保金の使途につきましては、新規出店による業容の拡大、改装による顧客の増加及び人材