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2013年以降、当社が確認できる範囲では1年以上減配していません。予想年間配当金は1口または1株当たり16.0円、現在株価に対する予想利回りは0.94%です。DOE(株主資本配当率)は2.11%、前年から+0.27ポイントです。
DOE(株主資本配当率)は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
前の方針から変更あり
安定的・継続的な配当を基本方針としている
DOEの分母:原資料で要確認
資本の時点:原資料で要確認
年間の配当金についてはDOE(株主資本配当率)2%程度を目安とし中長期での企業価値の最大化のための内部留保を確保しつつ、安定した配当を継続して実施していくことを基本方針としております。3【配当政策】 当社は、中長期での企業価値の最大化のための内部留保を確保しつつ、安定した配当を継続して実施していくことを基本方針としております。 内部留保につきましては、今後予想される経営環境の変化に機動的に対応すべく、市場ニーズに応える出店及び新規事業の展開、並びに商品・店舗設備の更なる充実を図るための成長投資に充当することで、企業価値の向上に努めてまいります。 中長期視点での価値創造のための投資を優先したうえで、年間の配当金についてはDOE(株主資本配当率)2%程度を目安とし、過去の配当実績も勘案しながら安定的な株主還元を行うとともに、ROEの向上に合わせてDOEの見直しも検討してまいります。 当社の剰余金の配当は、期末配当の年1回を基本方針としており、配当の決定機関は株主総会であります。 なお、当社は取締役会の決議により、会社法第454条第5項に規定する中間配当を行うことができる旨を定款に定めております。 当事業年度の期末配当金につきましては、1株当たり14円となりました。翌事業年度の期末配当予想につきましては、1株当たり15円を予定しております。 当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(千円) 1株当たり配当額(円) 2026年5月27日 175,291 14.00 定時株主総会決議
過去の有価証券報告書(最大5期分)から取り込んだ方針です。新しい順に並べています。
期末配当の年1回を基本方針しつつ、安定した配当を継続して実施していくことを基本方針としておりま過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
6387 サムコ | ¥8,000+0.50% | +113.90% | 643億円 | 28.8倍 | 4.1倍 | 0.94% |
3110 日東紡績 | ¥2,980-1.00% | +127.13% | 5425億円 | 12.2倍 | 3.1倍 | 0.94% |
9073 京極運輸商事 | ¥1,277+1.11% | -2.44% | 36億円 | 24.3倍 | 0.8倍 | 0.94% |
3444 菊池製作所 | ¥1,064-5.17% | +223.40% | 129億円 | 54.2倍 | 2.3倍 | 0.94% |
3075表示中 銚子丸 | ¥1,701-0.53% | +7.05% | 213億円 | 17.0倍 | 2.3倍 | 0.94% |
6758 ソニーグループ | ¥3,710+1.28% | -16.82% | 21.79兆円 | — | 2.6倍 | 0.94% |
9418 U−NEXT HOLDINGS | ¥1,798+0.39% | -16.41% | 3243億円 | 18.3倍 | 3.0倍 | 0.95% |
剰余金の配当の決定機関しつつ、安定した配当を継続して実施していくことを基本方針としておりま剰余金の配当の決定機関しつつ、安定した配当を継続して実施していくことを基本方針としておりま剰余金の配当の決定機関しつつ、安定した配当を継続して実施していくことを基本方針としておりま剰余金の配当の決定機関しつつ、安定した配当を継続して実施していくことを基本方針としておりま