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直近の実績では4年連続で減配していません。予想年間配当金は1口または1株当たり5.0円、現在株価に対する予想利回りは0.52%です。DOE(株主資本配当率)は0.61%、前年から-0.03ポイントです。
DOE(株主資本配当率)は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
前の方針から変更あり
安定的・継続的な配当を基本方針としている
内部留保を成長投資等に充当することを利益配分の方針としている
業績・財務・投資等を総合的に勘案した配当を目指す方針
経営体質の強化と将来の事業展開に必要な内部留保を確保しつつ、安定的な配当を継続的に実施することを基本方針としております内部留保資金につきましては、新規の事業開発等に充当いたします経営成績及び財政状態等を総合的に勘案しながら、株主への安定的・継続的な利益還元の実施に努めてまいります3【配当政策】 当社グループは、株主への利益還元を重要な経営課題のひとつとして位置付け、経営体質の強化と将来の事業展開に必要な内部留保を確保しつつ、安定的な配当を継続的に実施することを基本方針としております。 当期におきましては、本方針に基づき内部留保を拡充しつつ、1株につき年間5円の配当を当期末配当として実施(中間配当は無配)することを決定しました。内部留保資金につきましては、新規の事業開発等に充当いたします。 当連結会計年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (千円) 1株当たり配当額 (円) 2026年2月25日 22,122 5.00 定時株主総会決議 今後も同様の方針の下、経営成績及び財政状態等を総合的に勘案しながら、株主への安定的・継続的な利益還元の実施に努めてまいります。 なお、当社は、「取締役会の決議によって、毎年5月31日の最終の株主名簿に記載又は記録された株主又は登録株式質権者に対し、中間配当を行うことができる。」旨を定款に定めており、剰余金の配当の決定機関は、期末配当については株主総会、中間配当については取締役会であります。
過去の有価証券報告書(最大5期分)から取り込んだ方針です。新しい順に並べています。
剰余金の配当の決定機関保しつつ、安定的な配当を継続的に実施することを基本方針としております。財政状態並びに配当性向等を総合的に過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
2698 キャンドゥ | ¥3,285+0.31% | -7.98% | 526億円 | 108.1倍 | 4.9倍 | 0.52% |
2493表示中 イーサポートリンク | ¥959+0.74% | +1.91% | 42億円 | 23.6倍 | 1.1倍 | 0.52% |
6492 岡野バルブ製造 | ¥15,160+0.40% | +79.62% | 244億円 | 29.3倍 | 1.8倍 | 0.53% |
5726 大阪チタニウムテクノロジーズ | ¥2,462+2.24% | -0.53% | 906億円 | 28.6倍 | 2.0倍 | 0.53% |
6323 ローツェ | ¥3,786+2.16% | +62.00% | 6566億円 | 29.9倍 | 4.8倍 | 0.53% |
5573 働楽ホールディングス | ¥1,700+0.00% | 0.00% | — | — | — | 0.53% |
199A メディエア | ¥1,350+0.00% | — | — | — | 0.53% |
剰余金の配当の決定機関保しつつ、安定的な配当を継続的に実施することを基本方針としております。財政状態並びに配当性向等を総合的に