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直近の実績では5年連続で減配していません。予想年間配当金は1口または1株当たり11.0円、現在株価に対する予想利回りは2.20%です。DOE(株主資本配当率)は2.60%、前年から-0.12ポイントです。
DOE(株主資本配当率)は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
前の方針から変更あり
業績等の状況を前提に、安定的・継続的な配当を行う方針
条件は下の根拠原文をご確認ください。
株主の皆様への利益還元を重視し、安定した配当を継続していくことを経営の基本方針としております3 【配当政策】当社は、業績を勘案しながら、将来の事業展開や経営基盤の強化のための内部留保を確保しつつ、株主の皆様への利益還元を重視し、安定した配当を継続していくことを経営の基本方針としておりますが、利益確保が困難な場合は、経営状態や市場動向を慎重に判断し配当を決定いたします。 当社の剰余金の配当は、中間配当及び期末配当の年2回を基本方針としており、配当の決定機関は、取締役会であります。 当事業年度の剰余金の配当につきましては、1株当たり中間配当5.5円に期末配当5.5円を加えた年間11円としております。 なお、当社は中間配当を行うことができる旨を定款に定めております。 (注) 基準日が当事業年度に属する剰余金の配当は、以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (千円) 1株当たり配当額 (円) 2025年9月16日 取締役会 28,936 5.50 2026年3月16日 取締役会 28,935 5.50
過去の有価証券報告書(最大5期分)から取り込んだ方針です。新しい順に並べています。
中間配当及び期末配当の年2回を基本方針経営基盤の強化のための内部留保勘案しながら、将来の事業展開や経営基盤の強化のための内部留保を確保しつつ、株主の皆様への利益還元安定した配当を継続していくことを経営の基本方針としておりますが、利益確保が困難な場合過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
4569 杏林製薬 | ¥1,140+1.15% | -24.95% | 655億円 | 30.2倍 | 0.5倍 | 2.19% |
9948 アークス | ¥3,735+0.67% | +17.27% | 1990億円 | 16.0倍 | 1.0倍 | 2.20% |
2300表示中 きょくとう | ¥501+0.40% | -2.34% | 26億円 | 124.3倍 | 1.0倍 | 2.20% |
5644 メタルアート | ¥7,280+0.55% | +81.77% | 208億円 | 7.3倍 | 0.8倍 | 2.20% |
9081 神奈川中央交通 | ¥4,095+1.24% | +6.78% | 502億円 | 13.2倍 | 0.8倍 | 2.20% |
2501 サッポロビール | ¥1,820+0.94% | +22.94% | 7098億円 | 2.3倍 | 1.4倍 | 2.20% |
5283 高見澤 | ¥3,185+1.59% | -8.35% | 53億円 | 4.3倍 | 0.3倍 | 2.20% |
中間配当及び期末配当の年2回を基本方針経営基盤の強化のための内部留保資金勘案しながら、将来の事業展開や経営基盤の強化のための内部留保資金を確保しながら、株主の皆様への利益還元中間配当及び期末配当の年2回を基本方針経営基盤の強化のための内部留保資金勘案しながら、将来の事業展開や経営基盤の強化のための内部留保資金を確保しながら、株主の皆様への利益還元中間配当及び期末配当の年2回を基本方針経営基盤の強化のための内部留保資金勘案しながら、将来の事業展開や経営基盤の強化のための内部留保資金を確保しながら、株主の皆様への利益還元中間配当及び期末配当の年2回を基本方針経営基盤の強化のための内部留保資金勘案しながら、将来の事業展開や経営基盤の強化のための内部留保資金を確保しながら、株主の皆様への利益還元