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2013年以降、当社が確認できる範囲では13年以上減配していません。予想年間配当金は1口または1株当たり250.0円、現在株価に対する予想利回りは3.05%です。DOE(株主資本配当率)は1.96%、前年から+0.04ポイントです。
DOE(株主資本配当率)は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
前の方針から変更あり
業績・財務・投資等を総合的に勘案して配当を決定する方針
安定的・継続的な配当に努める方針
業績や経営環境を総合的に勘案し「安定的な配当の維持」及び「長期的な視野に立った企業体質の強化」にバランスよく配分する事が重要である3【配当政策】 当社は、利益は「株主への還元」、「安定的な配当の維持」及び「長期的な視野に立った企業体質の強化」にバランスよく配分する事が重要であると考えております。したがって、企業価値を高め、将来的な発展を視野に入れた利益配分を基本としております。 当事業年度の期末配当金につきましては、業績や経営環境を総合的に勘案し、前期末配当より20円増配することとし、1株につき200円としました。 なお、次期の期末配当につきましては、さらに普通配当20円、創立80周年記念配当30円を増配することとし、1株当たり250円を予定しております。 当社は毎年3月31日を基準日として、年1回の剰余金の配当を行うことを基本方針としており、配当の決定機関は株主総会であります。 当事業年度の剰余金の配当は次のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額(百万円) 1株当たりの配当額(円) 2026年6月26日 定時株主総会決議 423 200.00
過去の有価証券報告書(最大5期分)から取り込んだ方針です。新しい順に並べています。
年1回の剰余金の配当を行うことを基本方針元」、「安定的な配当の維持」及び「長期的な視野に立った企業体質の強化」にバランスよく配分する事が重要であると考えておりま過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
3649 ファインデックス | ¥887-0.45% | -2.21% | 217億円 | 19.2倍 | 3.8倍 | 3.04% |
1892表示中 徳倉建設 | ¥8,200+0.00% | +34.43% | 172億円 | 6.5倍 | 0.7倍 | 3.05% |
2481 タウンニュース社 | ¥721+2.56% | +5.26% | 40億円 | 8.8倍 | 0.7倍 | 3.05% |
7514 ヒマラヤ | ¥852-0.12% | 0.00% | 104億円 | 32.7倍 | 0.7倍 | 3.05% |
8273 イズミ | ¥983+0.51% | -10.64% | 2065億円 | 12.0倍 | 0.7倍 | 3.05% |
6804 ホシデン | ¥2,522-0.39% | +5.88% | 1242億円 | 6.8倍 | 0.8倍 | 3.05% |
1801 大成建設 | ¥12,435-1.74% | +22.33% | 2.03兆円 | 11.9倍 | 2.2倍 | 3.06% |
年1回の剰余金の配当を行うことを基本方針元」、「安定的な配当の維持」及び「長期的な視野に立った企業体質の強化」にバランスよく配分する事が重要であると考えておりま年1回の剰余金の配当を行うことを基本方針元」、「安定的な配当の維持」及び「長期的な視野に立った企業体質の強化」にバランスよく配分する事が重要であると考えておりま年1回の剰余金の配当を行うことを基本方針元」、「安定的な配当の維持」及び「長期的な視野に立った企業体質の強化」にバランスよく配分する事が重要であると考えておりま年1回の剰余金の配当を行うことを基本方針元」、「安定的な配当の維持」及び「長期的な視野に立った企業体質の強化」にバランスよく配分する事が重要であると考えておりま