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直近の実績では5年連続で減配していません。予想年間配当金は1口または1株当たり145.0円、現在株価に対する予想利回りは3.85%です。DOE(株主資本配当率)は3.36%、前年から-0.05ポイントです。
DOE(株主資本配当率)は、企業の自己資本に対して年間配当総額が占める割合です。利益の一時的な変動に左右されにくく、株主還元方針の継続性を見る指標として使われます。
会社が公表した方針です。予想配当・支払実績とは異なります。資料確認後の変更が反映されていない場合があります。
前の方針から変更あり
内部留保を成長投資等に充当することを利益配分の方針としている
DOEの分母:原資料で要確認
資本の時点:原資料で要確認
純資産配当率(DOE)3.6%を下限とする配当性向40%以上(単体)内部留保資金につきましては、長期的な株主利益を念頭に置き、引き続き企業体質の強化や収益力確保のために有効投資してまいります3【配当政策】 当社は、剰余金の配当等会社法第459条第1項各号に定める事項については、法令に別段の定めのある場合を除き、株主総会の決議によらず取締役会の決議によって定める旨を当社定款に定めており、剰余金の配当等の決定機関は取締役会であります。 当社は、剰余金の配当として年1回の期末配当を行うことを基本方針としております。 当社は、「中期経営計画(2024年度-2026年度)」におきまして、株主還元方針を「純資産配当率(DOE)3.6%を下限とする配当性向40%以上(単体)」としております。 当期の期末配当につきましては、2026年5月26日の取締役会決議に基づき、1株当たり普通配当135円とさせていただきます。これにより、単体のDOEは3.6%、単体の配当性向は40.4%となります。 次期の利益配分につきましては、資本効率性を重視しながら中長期的に安定的な株主還元を目指すため、配当の目標を純資産配当率(DOE)3.7%、配当性向42.9%(単体)と設定しております。 内部留保資金につきましては、長期的な株主利益を念頭に置き、引き続き企業体質の強化や収益力確保のために有効投資してまいります。 なお、当事業年度に係る剰余金の配当は以下のとおりであります。 決議年月日 配当金の総額 (百万円) 1株当たり配当額 (円) 2026年5月26日 1,732 135 取締役会決議
過去の有価証券報告書(最大5期分)から取り込んだ方針です。新しい順に並べています。
剰余金の配当等の決定機関内部留保資金につきましては、長期的な株主利益を念頭に置き、引き続き企業体質の強化や収益力確保のために有効投資原文の引用
過去の実績配当と予測、 権利落ち日利回り
保有株数を入力して年間受取額を試算
| 銘柄 | 株価 | 1年騰落率 | 時価総額 | PER | PBR | 配当利回り |
|---|---|---|---|---|---|---|
4430 東海ソフト | ¥1,741+0.00% | +9.36% | 84億円 | 8.7倍 | 1.2倍 | 3.85% |
5921 川岸工業 | ¥4,415+0.00% | -1.89% | 122億円 | 10.4倍 | 0.4倍 | 3.85% |
1888表示中 若築建設 | ¥3,765+1.21% | -24.32% | 480億円 | 8.8倍 | 0.9倍 | 3.85% |
3901 マークラインズ | ¥1,506-0.07% | -28.66% | 192億円 | 12.4倍 | 2.7倍 | 3.85% |
2792 ハニーズホールディングス | ¥1,427-0.83% | -9.91% | 398億円 | 14.0倍 | 0.8倍 | 3.85% |
9795 ステップ | ¥2,283+0.31% | -7.08% | 354億円 | 12.5倍 | 1.3倍 | 3.85% |
1981 協和日成 | ¥1,349+0.67% | -12.46% | 131億円 | 10.8倍 | 0.7倍 | 3.85% |
配当性向40%以上営計画(2024年度-2026年度)におきまして、株主還元方針を「純資産配当率(DOE)3.6%を下限とする配当性向40剰余金の配当等の決定機関内部留保資金につきましては、長期的な株主利益を念頭に置き、引き続き企業体質の強化や収益力確保のために有効投資原文の引用
配当性向40%以上を重視しながら中長期的に安定的な株主還元を目指すため、配当の目標を純資産配当率(DOE)3.6%を下限とする配当性向40業績に応じた利益還元剰余金の配当等の決定機関内部留保資金につきましては、長期的な株主利益を念頭に置き、引き続き企業体質の強化や収益力確保のために有効投資もに長期安定的な配当を継続することを基本にしております。原文の引用
配当性向(単体)30%を目標化を図るとともに、会社を取り巻く環境を勘案しつつ、本中期経営計画の最終年度であります2023年度の配当性向(単体)30%業績に応じた利益還元剰余金の配当等の決定機関内部留保資金につきましては、長期的な株主利益を念頭に置き、引き続き企業体質の強化や収益力確保のために有効投資もに長期安定的な配当を継続することを基本にしております。原文の引用
配当性向(単体)30%を目標化を図るとともに、会社を取り巻く環境を勘案しつつ、本中期経営計画の最終年度であります2023年度の配当性向(単体)30%剰余金の配当等の決定機関内部留保資金につきましては、長期的な株主利益を念頭に置き、引き続き企業体質の強化や収益力確保のために有効投資もに長期安定的な配当を継続することを基本にしております。